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江苏淮安工业园区社会事业局2012年8月招聘幼儿园工作人员简章

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发表于 2012-8-25 23:06:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
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因工作实际需要,决定面向社会招聘幼儿园工作人员。现将有关事项公布如下:
一、招聘原则:坚持德、才兼备的用人标准;自愿报名,公平竞争,择优录用。
二、招聘方法:采用面试的方法。
三、招聘名额:幼儿园教师4名,保健人员1名,保育员2名。
四、报名条件:
 (一)幼儿园教师
1、遵守中华人民共和国宪法和法律;拥护党的基本路线,热爱幼儿教育事业,品德良好,身心健康,志愿从事学前教育工作。
 2、能自觉履行《教师法》规定的各项义务,具有现代教育新理念和必备的专业知识
 
3、具有全日制普通高校师范类专业专科及以上学历,具备教师资格,普通话达到二级甲等以上,年龄在30周岁以下(1982年6月1日以后出生)。
4、报考者的相关证书必须于2012年7月31日前取得。
(二)保健人员
保健人员应当具备高中及以上毕业学历,并受过幼儿保健职业培训。携带本人身份证、学历证书(原件及复印件),2张2寸免冠照片。
(三)保育员
保育员应具备初中毕业以上学历,年龄在35周岁以下(1977年6月1日以后出生)并受过幼儿保育职业培训。携带本人身份证、学历证书(原件及复印件),2张2寸免冠照片。
五、招聘程序:
(一)报名时间:2012年8月27日——2012年8月28日。
(二)报名地点:淮阴师范学院第一附属小学健康路校区(原天明小学)。
(三)面试时间:2012年8月29日。
(四)面试地点:淮阴师范学院第一附属小学健康路校区(原天明小学)。
六、考核程序:
对应聘人员进行面试考核,考核内容:满足岗位需要的相关专业知识。
七、招聘录用:
根据面试考核成绩择优聘用,经体检,政审合格后并于8月31日前公布聘用名单。
八、招聘待遇:
被聘用的工作人员,来园工作试用期为一年(12个月),试用期间工资、福利、奖惩办法参照淮安工业园区实验学校幼儿园聘用人员工资标准发放,并按时缴五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。试用期满后,根据工作实绩进行考核,择优聘用并签订劳动合同。
九、联系人:李老师许老师
电话:159523977561377679215
淮安工业园区社会事业局
二○一二年八月二十三日
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