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上海电力学院是中央与上海市共建的、以上海市管理为主的全日制普通高等院校。学校分别在杨浦区和浦东新区设有2个校区，占地面积近1200亩。目前，共有全日制研究生、本科生、留学生等12000多人。学校设有12个二级学院，2个直属教学部。学校现有能源与动力工程、电气工程及其自动化、自动化、环境工程、管理科学与工程等38个本科专业，在动力工程及工程热物理、电气工程、化学工程与技术三个一级学科共23个二级学科可以独立招收和培养学术型硕士研究生，在4个硕士专业学位授权点独立招收和培养专业学位硕士研究生。学校共有包括国家杰青、“百千万工程”国家级人选、国家青年千人、教育部新世纪优秀人才、上海市优秀学科带头人、上海千人、“东方学者”等高层次人才在内的专任教师780多人，其中具有高级专业技术职务的比例达51%，具有博士学位的比例达50%，具有硕士及其以上学位的比例达94%。 为促进学校的跨越式发展，进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发（2009）45号，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经学校研究，现面向社会公开招聘杰出人才。 一、招聘岗位及职数：教师岗位16名，医生1名。 二、招聘职位说明与招聘对象条件 1、招聘教师职位说明 主要职责为从事教学及科研工作。招聘专业如下：电力系统自动化、电力电子与电力传动、电机与拖动、能源动力、新能源、计算机科学与技术、材料科学与工程、自动化、公共事业、物流管理、数学、物理学等。 2、招聘对象与条件 (1)教师岗位：具有博士学位，年龄原则上为50岁以下，身体健康，品德良好，具有较强的科研学术能力。 (2)卫生科医生岗位：具有大学专科及其以上学历；具有中级及以上职称的全科医生。 (3)外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。计算截止时间为2017年3月31日。 三、招聘办法 1、报名 本次报名采取网上报名方式，申请人可登录我校人才招聘网（http://www.shiep.edu.cn/recruitment/），应聘学院（部门）教师岗位的请将电子版简历分别发至各学院（部门）邮箱以及人事处邮箱，邮件标题为“应聘XXXX学院XXXX岗位—姓名”。报名截止日期：2017年3月31日。 2、资格审查 上海电力学院各学院（部门）根据收到的报名信息进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到考试或面试通知。 3、面试 面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试由用人部门组织，提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。 4、考核 教师岗位由学院（部门）组织考试或考核，医生由卫生科组织考试或考核。 5、学校审核 学院（部门）审核通过的人员，报学校人事处审核，人事处将审核无误的人员报学校人事工作小组会议审议。 6、身体检查 拟录用人员根据各自岗位的相关要求，自行到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。 7、考察 由各用人部门组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、心理健康情况和诚信记录。 8、拟聘人员的确定和公示 根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”和学校校园网上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上海市教育委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。 四、相关待遇和其他事项 上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照学校有关规定执行。 五、联系方式 联系人：金老师、眭老师、李老师 人事处邮箱：shieprsc@163.com 联系电话：65431759 监督电话：23116673 附件：上海电力学院2017年招聘简章
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发表于 2017-3-3 09:30:22
