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山西吕梁职业技术学院(筹)2012年招聘人才计划

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发表于 2011-12-16 15:43:16 | 显示全部楼层 |阅读模式
2017年最新教师招聘考试内部教材
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这是一张白纸,好画最美的图画;这是崭新的舞台,可以充分施展聪明才智;这是一个起点,您的每一步将写进学校的历史。与高等教育改革共同起步,一所全新的大学——吕梁职业技术学院,诚邀您的加盟。
根据工作需要,吕梁职业技术学院(筹)招聘教务长和专业带头人。
一、所涉专业
·基础部
·煤炭深加工与利用
·汽车检测与维修技术
·数字媒体技术
·护理
·会计
·文秘
·法律事务
·音乐表演
·应用化工技术(氧化铝)
·应用电子技术(LED)
·建筑技术
·城市园林
·电子商务
·工程造价
·矿山机电
·数控设备应用与维护
·环境艺术设计
·农学
·生物工程
非以上专业,愿来我院工作并可担当专业带头人者,亦欢迎联系.

二、招聘人数
教务长一名,每个专业专业带头人一名。
三、招聘基本条件:
专业带头人:教授或副教授,55周岁以下,有院(系)管理经验,能承担专业带头人责任。特殊情况者,可放宽年龄。
四、聘期:面议
五、招聘方法:
1、可以柔性引进:即不转户口,不转人事关系,两地共享,聘期可弹性工作,具体情况面议。
2、也可以为受聘者办理入编手续。
六、招聘待遇:
1、应聘者在学院工作期间,学院为其提供周转房,免收房租。
2、配偶系国家公务员或事业单位正式职工,如愿来本院或孝义市工作,学院可协助办理调动手续。配偶没有正式工作,如应聘者为本院服务满五年,可为其配偶办理入编手续。不达五年,可安排编外人员工作岗位。
3、采取柔性引进方法来我院工作者,可采取年薪制,额度可优于同类院校,具体情况面议。
4、我院将为应聘者提供良好的交通条件和吃住环境。
七、具体事项:
1、应聘者请将亲笔书写的简历、应聘申请和身份证、学历证书、职称证书、教师资格证书、获奖证书等能说明个人从业情况的相关证件复印件,以及近期生活照,邮寄或送自我院筹备处。
2、请在应聘材料中说明应聘岗位、现在任职情况、联系电话。
3、经学院初审符合应聘条件者,本院将通知应聘者面试,一经录用,即签订协议。
吕梁职业技术学院筹备处:联系电话:0358-7828879,15935823802 ;邮箱77092614@qq.com;邮编:032300;地址:山西省孝义市人民政府办公大楼11层32号。


2011年11月
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