2011年佛山市高级技工学校在高校招聘工作人员公告

简迷离

一、指导思想
招聘工作坚持以新时期党的干部人事制度为指导，以优化队伍结构，提高队伍整体素质为目的，坚持德才兼备、选贤任能原则，坚持“公平、公开、竞争、择优”原则和坚持考试、考核相结合原则，形成正确的用人导向，努力建设高素质的教师队伍。
  二、学校简介
佛山市高级技工学校创办于1963年，今年被广东省政府批准为佛山市南海技师学院，是广东省高技能人才公共实训基地。校园面积462亩，投入6.3亿元规划建设与佛山产业相匹配的新校园和现代化实训基地，是广东省重点建设项目。
近年来，学校发展迅速，在校生规模达8000千多人；专职教师306人，其中高级专业技术职称62人，中级专业技术职称148人，技师、高级技师104人，有1人荣获“全国五一劳动奖章”，2人荣获“全国技术能手”称号，9人荣获“广东省技术能手”称号，师资力量雄厚；设有机电一体化、数控加工、电气工程与自动化、模具设计与制造、计算机网络技术、汽车检测维修等为骨干的20多个专业。是2010年广东省职业技术教育先进集体。

三、招聘岗位和人数
1、我校计划在华南师范大学、华南理工大学、中山大学招聘工作人员共3 人。
2、招聘岗位专业、人数及条件见《佛山市高级技工学校招聘工作人员职位表》（附件1）。

四、招聘对象
本次招聘对象面向华南师范大学、华南理工大学、中山大学2012届全日制本科毕业生。
                 
五、应聘的资格和条件
（一）应聘人员所学专业与招聘专业必须对口。
（二）学业成绩排名在本专业前40%或平均绩点在3.2以上的2012届全日制本科毕业生。
（三）忠诚于职业教育事业，具有良好的思想品德和职业道德，有较强的事业心和工作责任感，有优良的专业素质。
（四）普通话水平达到相应专业学科要求，计算机操作水平达到教学要求。
（五）身体健康。
（六）有下列情况之一者，不具备报考资格：
1、参加与“四项基本原则”相悖的组织或活动，存在严重问题者；
2、综合素质较差，思想上、心理上存在问题者；
3、参加邪教组织，执迷不悟者；
4、品行不良或职业操守差者。

六、招聘程序
通过报名、资格审查、确定笔试人选、笔试、面试、确定拟聘人员、体检等程序。
（一）报名
1、应聘人员12月30日前将《佛山市高级技工学校招聘工作人员报名审批表》电子版发送到指定电子邮箱fsgjzpb@126.com，届时参加面试的人员请提供下列纸质材料（所有证件均要求原件及复印件）各一份（A4纸，请按顺序装订）:
（1）、 《佛山市高级技工学校招聘工作人员报名审批表》
（2）、个人简历、身份证复印件
（3）、《毕业生推荐表》和《成绩单》复印件
（4）、证明本人资历、能力、业绩成果的材料
2、每位报考者仅限报考1个岗位，多报无效。
（二）资格审查
佛山市高级技工学校负责审查报名人员的资格。
（三）笔试
1、符合招聘资格条件的报名者参加笔试，2012年1月4日前，把参加笔试人员名单公布在应聘者所在大学就业网上（具体考试时间、地点与笔试名单同时在应聘者所在大学就业网上公布）。
2、笔试内容，主要测试应聘者的综合能力。
3、笔试成绩总分为100分，占总成绩的40%。
（四）面试
1、面试对象按笔试成绩依高分到低分的顺序排列，按照招聘岗位人数与面试人数1:5的比例择优确定，如不够1:5的比例，按实际人数进入面试，面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。面试人员名单公布在应聘者所在大学就业网上。
2、时间、地点：另行通知。
3、面试内容：考察应聘人员综合素质及能力。
4、面试成绩总分为100分，占总成绩的60%。
（五）确定拟聘人员
根据总成绩依高分到低分的顺序排列，总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%，分数取整数，总成绩合格分数线为60分，以1：1的比例确定获得拟聘任资格人员。拟聘人选出现空缺的，按照总成绩从高分到低分依次递补其他考生（入选者必须考试总成绩合格）。如应聘人员的综合表现达不到要求，我校可取消该专业岗位招聘计划。拟聘人员名单公布在应聘者所在大学就业网上。
（六）体检
拟聘人员凭个人身份证原件及复印件、近期免冠彩照1张、学校推荐表原件及复印件在指定时间内到指定的医院进行体检，体检出现空缺或不合格人选时，依高分到低分的顺序依次递补体检人选（入选者必须考试总成绩合格，如没有合适人选，该岗位可为空缺），体检以《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》有关规定执行。

七、聘用
体检合格者确定为拟聘用人员（人选出现空缺的，依次递补其他考生，如应聘人员的综合表现达不到要求，我校可取消该专业岗位招聘计划。），收取毕业生推荐表、协议书、小一寸彩照两张，在指定时间内办理相关手续。

八、试用考察制度
1.招聘人员均实行试用考察制度，试用期一般不超过1年，试用期间户口原则上暂不转入，人事关系可回原籍或挂靠在南海区人才服务管理办公室。
2、考察要求：由我校和主管局组成考察小组，对正式入编的试用人员进行考察，经考察符合要求可办理正式的接收或调入手续，不符合要求的不再录用。
本方案解释权归佛山市高级技工学校招聘工作人员工作小组。file:///C:/Users/ADMINI~1/AppData/Local/Temp/msohtml1/01/clip_image001.gif报名表.doc file:///C:/Users/ADMINI~1/AppData/Local/Temp/msohtml1/01/clip_image001.gif职位表.doc