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广州花都区2012年事业单位公开招聘人员实施方案

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发表于 2011-12-22 12:45:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
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根据 《广东省事业单位公开招聘人员办法》 和《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》的规定,经区委区政府同意,花都区拟面向社会公开招聘事业单位工作人员。 为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行,特制定本 实施方案。
一、指导思想和目的
科学发展观为指导,坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采用公开考试、择优聘用的办法招聘人员,确保聘用人员的素质。
二、组织领导
成立本次事业单位公开招聘工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在区人力资源和社会保障局,工作人员从区人力资源和社会保障局、区监察局和用人单位抽调,负责招聘的各项具体工作。
三、招聘单位、职位
具体招聘单位、职位详见《广州市花都区 2012 年事业单位公开招聘人员职位表》(附件 1 )。
四、报考条件
(一)基本条件。
1 、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
2 、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。
3 、具备报考职位所需资格条件,符合职位要求的工作能力。
4 、符合计划生育政策规定。
5 、身体健康。
6 、非广州市户籍报考者(含增城市、从化市)应符合广州市人口准入基本条件(穗府〔 2003 〕 72 号)。
凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查,以及处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受其报名。
(二)报考资格。
学历、专业、年龄、专业技术资格和工作经历等具体资格条件详见《广州市花都区 2012 年事业单位公开招聘人员职位表》(附件 1 )。
报考者的年龄、工作经历年限计算以 2011 年 12 月 30 日为界。
五、招聘程序
按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考核、公示和录用等程序进行。
( 一 ) 报名。
1 、报名时间: 2011 年12 月27 日 (星期 二 ) 至12 月 28 日(星期三),咨询电话: 020-36899084 。
2 、报名地点: 花都人才市场一楼招聘大厅(新华街建设北路冠华新城北门,即合兴大酒店对面)。
3 、报名要求:
( 1 )报考者须提供本人毕业证书、学位证书、身份证、户
口本、专业技术资格证书、职业资格证、工作经历证明等与报考职位条件相关资料的原件和复印件,近期免冠小一寸彩色照片 2 张,并 交复印件存档备查。
( 2 )符合条件的报考者填写《报名表》(见附件 2 )一式一份,每人限报一个职位。可在花都区人力资源和社会保障局网 http://rsj.huadu.gov.cn 下载《报名表》。
( 3 )符合报考资格人员名单于 2012 年 1 月 4 日前 在 花都区人力资源和社会保障局网公布。
( 4 ) 领取准考证时间: 2012 年 1 月 6 日(上午 8:30 至 12 : 00 ,下午 2:30 至 5:00 ),地点: 花都人才市场一楼招聘大厅(新华街建设北路冠华新城北门,即合兴大酒店对面)。 代领准考证者须提供委托书,逾期未领取准考证者视作自动放弃考试。
报考者应符合公布职位的资格条件,所提交的材料必须真实、准确,且需与在《报名表》中填写的情况一致,如有不符或弄虚作假的,一经查实,即取消资格。
( 二 ) 考试。
考试分笔试面试两部分,考试总成绩为 100 分,按笔试成绩占 50% 、面试成绩占 50% 的比例合成考试总成绩;考试总成绩合格分数线为 60 分,低于 60 分不予聘用。
1 、笔试。
( 1 )笔试时间: 2012 年 1 月 7 日(星期六)下午。
( 2 )笔试地点:以准考证为准。
( 3 )笔试内容:公共理论知识,主要是马克思主义哲学原理、毛泽东思想概论、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、社会主义市场经济理论、公文写作及时事政治。
按拟招聘职位人数 与应聘人数 1:3 的比例依据笔试成绩高低顺序确定面试人选,若拟招聘人数与报考人数不足 1:3 ,视报名情况调整拟招聘人数。 笔试成绩、面试人员名单和面试具体时间、地点安排于 2012 年 1 月 10 日下午在花都 区人力资源和社会保障局 网公布。
2 、面试。
(1)面试时间: 2012 年 1 月 12 日(星期四)至 1 月 15 日(星期日)。
( 2 )面试地点: 以准考证为准。
( 3 )面试内容: 采用结构化面试方式, 主要考察应聘人员的 求职动机与拟任职位的匹配性、 综合分析能力、临场应变能力、言语表达能力、举止仪表等。
(三)体检。
在考试总成绩合格的基础上,按招 聘职位人数 1 : 1 的比例依考试总成绩高低顺序确定体检对象。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。 体检不合格的职位,可按总成绩从高分到低分依次递补确定体检人员名单。体检费由应聘人员个人负担。
(四)考核和公示。
由招聘单位组成考核小组 , 对体检合格的人员进行考核。考核主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、学历情况、工作实际和计生等,并核实其是否具备报考资格。在体检和考核合格的考生中择优确定拟聘用人员名单,报本次事业单位公开招聘工作领导小组审定后,在 花都 区人力资源和社会保障局 网 公示 7 个工作日。公示期满没有异议的,按有关规定办理聘用手续。
(五)录用。
确定聘用的人员提供学历(学位)证书的鉴定证明后,办理聘用手续( 农业户口毕业生需办理农转非手续), 纳入事业单位编制管理,按规定签订聘用合同,聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。同时实行试用期,试用期满考核不合格的,取消聘用资格。
六、其它
各相关单位要高度重视本次招聘人员工作,严肃人事工作纪律,严格按规定办事,工作中要接受群众监督,严防弄虚作假、徇私舞弊现象发生。
本次招聘工作不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。社会上任何以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘无关。
本方案未尽事宜,按相关规定处理。本方案由本次公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
             广州市花都区人力资源和社会保障局
            二○一一年十二月十九日
附件1:广州市花都区2012年事业单位公开招聘工作人员职位表.xls
http://rsj.huadu.gov.cn/hdrsj/zkxx/201112/P020111219340694539197.xls
附件2:报名表.doc

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