 根据国家和我省有关规定，现将2012年山西大学附属小学、幼儿园教师招聘方案有关事项安排如下：
一、学校简介
山西大学附属小学、幼儿园是山西省教育厅直属的省级学校，地处百年学府山西大学校内，优雅的校园环境和深厚的文化底蕴，为附属小学和幼儿园提供了良好的办学环境。山西大学附属小学和幼儿园力求通过民主和谐的学校管理，自主探究的课堂教学，丰富多彩的课外活动，以美育人的校园环境，创设和谐校园；力求开发学生潜能，塑造学生灵魂，使之具有良好的品性，身心健康，快乐成长，为终身发展奠基。多年来，山西大学附属小学和幼儿园教育教学质量名列全省前列，是深受广大学生、家长喜爱和欢迎的育人园地。
二、招聘原则
1、坚持科学设岗、按需设岗、按岗招聘的原则
2、坚持德才兼备、择优招聘的原则
3、坚持公开、公正、公平的原则
三、招聘岗位、人数及条件
1、招聘岗位、人数及专业要求
数学教学岗位，招聘1人，要求数学专业；体育教学岗位，招聘1人，要求体育专业；幼儿教师岗位，招聘2人，要求学前教育专业。
2、招聘条件
（1）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，学习成绩优良，热爱教育事业。
（2）具有一定的课堂教学组织能力、协调能力、应变能力及与学生的亲和力，能较妥善解决教学中遇到的问题和困难。
（3）具有创新、开拓意识和团队协作精神。
（4）组织性、纪律性强，能服从学校工作分配。
（5）身体健康，符合体检标准。
（6）年龄在30周岁以下（1982年1月1日以后出生）。应聘数学教学或体育教学岗位，如果已工作10年，且曾荣获市、省级名师或教学能手者，年龄可放宽至40岁。应聘幼儿教师岗位，如果已工作5年，且曾荣获区级以上保教能手者，年龄可放宽至35岁。
（7）学历要求本科及以上，2011年或2012年应届毕业生应具有国民教育全日制学历，在职教师所取得本科及以上学历应为国家承认认证学历，且专业应与招聘岗位专业要求一致。
四、招聘办法与程序
1、报名
报名时间、地点、方式及所需的证件和材料等招聘详细信息由省教育厅通过其网站([url]www.sxedu.gov.cn[/url])发布，时间大致为10月中旬。
2、笔试
笔试由山西省教育厅统一组织，笔试内容、时间、地点等详细信息由省教育厅通过其网站(www.sxedu.gov.cn)发布。笔试成绩合格线为60分。
3、面试
面试人员笔试成绩不能低于60分；根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位，以1:3的比例确定面试人员；达不到规定比例的，报省教育厅、省人社厅审核批准，按符合面试条件的实有人数确定面试人员；弃权面试的空额可按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
面试成绩总分为100分，合格线为70分，面试办法及相关事宜在省教育厅公告面试人员两周内，由山西大学网站（www.sxu.edu.cn）另行公告。
五、拟聘用人员确定、体检和聘用
1、拟聘用人员确定
总成绩＝笔试成绩×30%＋面试成绩×70%，分值均按四舍五入保留到小数点后两位。
拟聘用人员面试成绩不能低于70分；根据总成绩从高分到低分，按招聘岗位，以 1:1的比例确定拟聘用人员；若总成绩相等，取面试成绩较高者为拟聘用人员。
2、体检
到山西大学指定医院体检，不按时参加体检的，视为放弃资格；体检或考核不符合要求的或放弃资格的，将按考试综合成绩从高分至低分顺序依次递补。
3、公示
在山西省教育厅、人力资源与社会保障厅及山西大学网站公示拟聘用人员名单，公示期为7个工作日。
4、聘用
经公示期满无异议的，办理相关聘用手续。
六、监督检查
1、在整个招聘过程中，根据有关规定，监察组将全程参与招聘，实行民主监督，同时邀请省人力资源与社会保障厅和省教育厅有关领导参与检查、指导。
2、招聘录用的教师来我校工作后，必须严格认真履行教师职责。如在工作中发现在德能勤绩等方面有严重问题，并经谈话无明显改变者，或在应聘过程中向学校隐瞒个人不良状况者，学校将有权随时解聘，予以辞退。
3、凡与应聘者有直接或间接亲属关系的招聘工作人员，必须主动提出并回避。对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予批评教育或纪律处分。对弄虚作假或违反纪律的应聘人员，一经发现，取消资格。
地址：太原市坞城路92号
网址：www.sxu.edu.cn
联系电话：0351-7018264 7011251
联系人：赵跃红 乔增光
相关附件：
•山西大学2012年附属小学、幼儿园教师招聘计划和条件.doc
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发表于 2012-9-7 16:57:24