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一、 学校简介
苏州工业职业技术学院是二○○三年由江苏省人民政府批准成立的公办普通高校，是江苏省示范性高职院校建设单位。其前身可追溯到成立于1946年9月的“江苏省立苏州高级工业职业学校”，是苏州最早建立的工科类职业技术学校。
学院现设有精密制造工程系、机电工程系、软件与服务外包学院、电子与通信工程系、经贸管理系、文化与艺术系、国际教育学院、思想政治教学部、体育部、继续教育学院等10个教学单位， 26个专业。其中，省级重点建设专业4个，国家级重点建设专业2个。学院现有全日制学生近8000人，成教学生1200多人，拥有近百个独具特色的现代化实训工场、专业实验室、工程技术研发服务实体和624个校内外实习基地，设有国家职业技能鉴定所和各类国家级、省市级教育培训、技术应用基地25个。与艾默生环境优化技术(苏州)有限公司等50多家世界500强企业和200多家知名民营企业建立紧密型合作关系，重点推进“订单式”培养和“厂中校”建设。近五年来，学院毕业生就业率始终保持在99%以上。
（一）招聘对象范围
2013年7月31日前毕业取得博士研究生学历学位，并符合相关岗位条件要求的人员。
（二）招聘岗位
系（院、部） | | | | | | | | | 机械制造与自动化/机械设计及理论/材料成型等相关专业 | | | | | 检测技术与自动化装置/控制理论与控制工程/机械电子工程/电子系统及其自动化等相关专业 | | | | | 通信与信息系统/信号与信息处理/电路与系统/微电子学与固体电子学等相关专业 | | | | | 计算机应用技术/信息网络/软件工程/智能系统等相关专业 | | | | | 会计学/管理科学与工程/经济系统分析与管理/金融工程与风险管理 等相关专业 | | | | | | | | | | |
（三）基本条件
1.博士研究生学历学位；
2. 年龄在35周岁以下。具备下列条件之一者，年龄可放宽到40周岁：1）主持省部级及以上科研项目或参与国家级科研项目；2）以第一作者发表有SCI、EI、SSCI收录论文；3）有发明专利；
3．应聘对象为可以办理派遣手续的统招研究生，攻读学士、硕士、博士期间，修学专业方向原则上在同一学科门类之内，应聘者的第一学历须为全日制大学本科；
4. 所学学科、专业符合公开招聘岗位要求；
5.身体健康。
三、招聘工作安排
1. 招聘时间：2012年11月1日至2012年12月15日
2.招聘程序：应聘者登记（投简历或电子稿发到学院邮箱）——学院审核应聘者材料——初选人员集中面试——确定录用人选并办理录用人员进编手续。
面试工作预计在2012年12月中旬进行。具体时间另行通知。
3.联系方式：（电子邮箱）
四、薪资待遇
被录用博士研究生服务期至少八年。考核期完成教学科研工作任务者，可享受以下待遇：
1. 住房、安置费待遇
提供面积100平米左右的市辖区学院周边住房一套可长期居住（未购房者工作满25年者可获得该住房产权），房租由学院承担；
2.工资和福利待遇——年收入与副教授收入相当；
3.科研启动费待遇——提供5万元科研启动费；
4.其它待遇
（1） 配置电脑一台；
（2） 夫妻同为博士研究生学历学位，安置费、科研启动费等分别享受；
(3) 优先推荐晋升高级专业技术职称；
（4） 优秀博士研究生另有其它要求可具体面谈。
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发表于 2012-11-8 20:13:57
