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广东梅州市梅县区教育局2015年教师招聘公告

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发表于 2014-12-26 09:45:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
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一、企业简介



    我校是梅州市梅县区为贯彻落实梅州市委市政府的工作部署,实现梅县新城的扩容提质,打造叶帅品牌和梅县文化之乡品牌,在新县城西片区建设一所集高中、初中、小学、幼儿园于一体的5000人(高中1500人,初中1500人,小学1500人,幼儿园500人)规模的高质量、有特色、现代化的学校。学校占地面积400亩,建筑面积10.67万平方米,项目总投资10.5亿元。目前学校工程建设和开学筹办工作正在紧张有序地进行,初中部已于今年8月开始招生,计划于2015年8月开始全面招生。



二、招聘信息

广东梅县外国语学校2015年招聘教师公告



    广东梅县外国语学校是梅州市梅县区为贯彻落实梅州市委市政府的工作部署,实现梅县新城的扩容提质,打造叶帅品牌和梅县文化之乡品牌,在新县城西片区建设一所集高中、初中、小学、幼儿园于一体的5000人(高中1500人,初中1500人,小学1500人,幼儿园500人)规模的高质量、有特色、现代化的学校。学校占地面积400亩,建筑面积10.67万平方米,项目总投资10.5亿元。目前学校工程建设和开学筹办工作正在紧张有序地进行,初中部已于今年8月开始招生,计划于2015年8月开始全面招生。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)和《关于做好事业单位公开招聘人员工作有关问题的通知》(梅市明电【2012】251号)文精神,经梅州市梅县区委、区政府同意,现就2015年梅县区公开招录广东梅县外国语学校教师具体事项公告如下:



一)招聘原则

根据事业单位公开招聘人员的有关规定,坚持“公平、公正、公开、透明”的原则,采取公开考试、平等竞争、择优录用的方式招聘教师。



二)招聘资格条件

应聘教师应须符合以下基本条件:

1.热爱中国共产党,遵守中华人民共和国法律、法规,无违法、违纪记录。

2.身心健康,能胜任教育教学工作。

3.2015年全日制师范类本科起点的全日制硕士研究生毕业(国家“211”工程院校全日制师范类2015年毕业生可放宽至本科学历)。

4.全日制大学本科所学专业与应聘专业应一致,大学英语应达到四级以上,普通话应达到二级乙等以上。



三)招聘职位及数量

招聘教师51人,其中中学教师35人、小学教师16人。

中学:语文5人、数学5人、英语6人、物理3人、化学2人、生物2人、政治2人、历史2人、地理2人、体育2人、音乐1人、美术2人、信息技术1人。

小学:语文6人、数学4人、英语2人、体育2人、音乐1人、美术1人。



四)招聘程序

1.报名和资格审查。

(1)报名。采用网上报名的方式。应聘人员报名时间:2015年1月20日至25日。应聘人员网上填写报名表格(见后面附件)《2015年广东梅县外国语学校招聘教师报名表》后发送至梅县区教育局招聘邮箱(mxqjyjzp@163.com)。

(2)资格审查。参加面试的应聘人员在面试前应下载、填写好《2015年广东梅县外国语学校招聘教师报名表》,同时提供身份证和大学毕业生就业推荐表(原件和复印件)、普通话等级证、英语等级证进行核查。

2.考试。

(1)考试时间:

笔试时间:2015年2月8 日上午9:00—11:00。

面试时间:2015年2月11日下午1:00—6:00。

(2)考试地点:梅州市梅县区新城中学(梅县新县城)五十周年纪念大楼。

(3)考试方法:考试分笔试和面试。

参加笔试和面试的考生应出示身份证原件参加考试。根据笔试成绩按招聘岗位1:2比例确定面试人选。按笔试成绩占60%,面试占40%的比例折合成总成绩,总成绩满分为100分(笔试、面试、总成绩计算到小数点后两位,笔试、面试合格分数为60分),根据拟聘职位数量按考生总成绩由高到低顺序确定拟聘用人员。

(4)笔试、面试内容和形式。

笔试内容:测试应聘人员从事教育教学工作应具备的基本素质。考试不指定用书。

面试内容:主要测试应聘对象的教育教学综合能力。

面试形式:采用结构化面试形式。面试结束后,当场向考生公布面试成绩。

.、体检:考试结束后,拟聘人员须按规定进行体检。体检按面试合格人员考试总成绩从高到低顺序,以及招聘岗位1:1的比例确定体检人员(若同一招聘岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定体检人员)。体检标准按《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》(粤人社发〔2011〕134号)执行。

4.考察:

体检合格者进入考察程序。考察期间,招聘单位应通过查阅个人档案等方式核实是否符合报考资格条件(因应聘人员个人原因导致未能在笔试成绩公布之日起6个月内完成调档的,视为放弃聘用资格)。因考察不合格出现招聘岗位缺额的,在同一岗位中按应聘人员总成绩由高分到低分进行等额递补。考察按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行。

5.公示和聘用:

拟聘用人选名单将在梅州市梅县区人力资源和社会保障局门户网站及梅县教育信息网站上公示7个工作日。经公示无异议的,按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员应于2015年3月2日至5日持就业协议与梅州市梅县区教育局签订毕业生就业协议书,逾期作弃权处理,其名额按考试总成绩从高分到低分进行等额递补。2015年7月拟聘用人员持报到证、大学毕业证、学士学位证、教师资格证经审核后办理聘用手续。聘用人员应与梅州市梅县区教育局签订服务5年以上的合约。

6.工作待遇:

聘用教师为梅县区正编教师,学校为教师在食宿方面提供方便。



五)联系方式

1.广东梅州市梅县区教育局人事股

邮编:514700
联系人: 黄老师     

电话:0753-2589650      

2.广东梅县外国语学校

邮编:514011
联系人:王勇老师     

电话:15916540401   

本公告由梅州市梅县区人力资源和社会保障局及梅州市梅县区教育局负责解释。详细内容请登陆梅州市梅县区人力资源和社会保障局门户网站(http://www.rsj.gdmx.gov.cn/

梅县教育信息网(http://www.gdmxjy.com/

广东梅县外国语学校(http://www.mxfls.com) 。





                                           梅州市梅县区人力资源和社会保障局

                                                    梅州市梅县区教育局  

                                                     2014年12月20日

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发表于 2014-12-28 12:23:56 | 显示全部楼层
顶楼主,我是来拿积分的
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