根据工作需要，经区政府批准，拟为区审计局、区信访办公开招聘文员9名（审计局6名，信访办3名）。现就有关事项公告如下： 一、报考条件 1．品行端正、遵纪守法； 2．具有全日制普通高校大学本科及以上学历（含2015年毕业生）； 3．报考区审计局文员岗位须审计、会计、财政等财经类专业毕业，年龄在35周岁以下（1980年1月1日以后出生）； 4．报考区信访办文员岗位须为中共党员，年龄在30周岁以下（1985年1月1日以后出生）。其中，适合男性工作岗位2名，适合女性工作岗位1名； 5．身体健康； 6．本区户口。 凡有下列情况之一者，不得报考： 1．受过刑事处罚和曾被开除公职的人员； 2．受过党内严重警告或行政记大过以上处分的人员； 3．正在接受立案审查的人员。 二、招聘程序及办法 （一）发布招聘信息 2015年5月25日至5月29日,宝坻政务信息网发布招聘信息，宝坻区电视台同时发布招聘公告。 （二）报名 1．报名时间：2015年6月1日至3日，上午8:30-11:30、下午2:30-5:30。 2．报名地点为宝坻区人力资源和社会保障局一楼大厅（开元路与广阳路交口西侧）。报名时携带本人身份证、毕业证（2015年毕业生提供学生证或学校盖章的就业推荐表）、户口本等证件（原件和复印件）及近期1寸免冠彩照1张。报考信访办岗位考生须携带所在党支部出具的证明材料。 3．领取准考证。报名成功人员于2015年6月4日下午2:30-5：30到报名地点领取准考证。 笔试时间、地点详见准考证。 1．笔试由区人力资源和社会保障局组织，笔试内容为综合知识，试卷为百分制。临时组织或委托有关部门出卷、阅卷。出卷、阅卷过程采取全封闭管理。 2．公示笔试成绩。笔试结束后在宝坻政务信息网上公示笔试成绩。 按照招聘人数与参加面试人数1:1的比例确定参加面试人选，笔试成绩达不到60分的不能进入面试。进入面试最后一名笔试成绩出现并列时，全部进入面试。面试由区人力资源和社会保障局组织。按照笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。面试成绩达不到60分的不予聘用。 面试时间、地点另行通知。 （五）体检 按招聘人数与进入体检人员1:1的比例，确定参加体检人员名单。体检由区人力资源和社会保障局指定医院，体检不合格的不予聘用，并依次递补。 （六）考察聘用 考察由区人力资源和社会保障局组织实施。考察合格后，按机关事业单位雇用文员的方式办理劳务派遣手续，工资福利待遇执行文员标准（天津市最低工资标准，“五险一金”）。考察不合格者，不予聘用。 三、有关要求 为做好此次公开招聘工作，充分贯彻积极营造公开、平等、竞争、择优的原则，邀请有关部门对招聘过程进行全程监督。应聘人员在报名、笔试、面试、体检工作中有考试作弊和弄虚作假行为的，一经发现一律取消其聘用资格。 咨询电话：29242131 附件：宝坻区部分单位公开招聘文员计划 天津市宝坻区人力资源和社会保障局 2015年5月25日 宝坻区部分单位公开招聘文员计划 | 招聘单位 | | | | | | | | | | | 全日制普通高校大学本科及以上（含2015年毕业生） | 本区户口，年龄在35周岁以下（1980年1月1日以后出生） | | | | | 全日制普通高校大学本科及以上（含2015年毕业生） | 适合男性工作，中共党员，本区户口，年龄在30周岁以下（1985年1月1日以后出生） | | | | | 全日制普通高校大学本科及以上（含2015年毕业生） | 适合女性工作，中共党员，本区户口，年龄在30周岁以下（1985年1月1日以后出生） | | | | | | |
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发表于 2015-5-26 19:14:47
