杭州师范大学钱江学院成立于1999年7月，是国家教育部和浙江省人民政府批准设立，由杭州师范大学创办的一所综合性全日制本科高校。学院决定在全国范围内公开招聘政治辅导员。现将相关事项公告如下： 一、招聘基本条件 1．学历学位要求：具有硕士研究生学历和学位，取得学历学位时间为2013年1月1日至2015年7月31日。 2．年龄要求：28周岁以下（1987年1月1日以后出生）。 3．政治面貌：中共党员（含预备党员）。 4．能坚持四项基本原则，具有较高的马克思主义理论基础和政策水平；政治信仰坚定、思想道德素质较高。 5．热爱高校学生思想政治教育和管理工作，具有较强的责任感和奉献精神；具有现代大学的教育理念，热爱学生，愿意并安心专职从事学生政治辅导员工作。 6．品行端正，吃苦耐劳；具备较强组织协调能力、沟通能力、文字和口头表达能力，身心健康；具有创新精神和团队合作精神。 7.本科或者研究生学习期间，担任过主要学生干部。 二、招聘名额 共招聘5名，其中因入住学生公寓需要，男性辅导员至少招聘3名。 三、聘用方式及待遇 以劳务派遣形式聘用，薪酬待遇参照我院同级在编在岗人员标准计发。 四、招聘程序 本次选拔采取个人报名，笔试、面试相结合的形式，具体流程是：报名→资格审查和初选→资格复审、笔试→第一轮面试、心理测试→第二轮面试→考察→体检→公示→任用。 (一)报名 1.报名时间：报名截止时间2015年6月25日15:30。 2.报名办法：在规定的报名时间内将报名相关材料E-mail至：qjxyzzrsb@163.com。报名相关材料如下：①个人简历；②《钱江学院2015年政治辅导员应聘申请表》。（注：请在电子邮件主题上写明钱江学院2015年政治辅导员应聘+姓名+教师招考论坛）。 (二)资格审查和初选 审查和初选时间：本次招聘的资格审查和初选工作与报名工作同步进行。为方便外地应聘人员，便于提早做好考试行程安排，外地应聘人员可电话咨询审查和初选情况。 (三)考试 考试分笔试和面试。 1、资格复审、笔试。根据笔试成绩，按选聘名额1:4确定进入面试人员名单，不足1:4比例的，按该岗位笔试实际参加人员确定面试对象。 应聘人员应携带下列材料：个人简历、应聘表、学历、学位证书（全日制普通高校应届毕业生凭学校核发的就业推荐表）、身份证、中共党员（由所在党组织开具）、担任主要学生干部证明等原件和复印件。留学人员还应提供教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。应聘人员所提供的证件不全或证件与招聘资格条件不相符的，视作不具备招聘资格条件，自动丧失面试资格。 2、第一轮面试、心理测评。 按笔试成绩和第一轮面试成绩以及心理测评结果，从高分到低分按选聘名额1：2确定进入第二轮面试人员。 3、第二轮面试。 根据第二轮面试成绩按选聘名额1:1，确定体检人员名单。 (四)体检（另行通知） 体检人员到指定医院进行体检，标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检合格者确定为考核对象。 学院对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考核，时间为一个月左右。在正式签订合同前将统一安排上岗考核的，并酌情给予劳动报酬。 体检和考核环节中如有不合格者，在递补人员名单范围内按总成绩从高到低依次递补。 (五)公示 对拟聘用人员名单在钱江学院网站上进行公示，公示时间为七个工作日。公示结束无异议后，学院组织人事部通知受聘人员签订协议，学院统一分配相关工作，一周内未签订协议的按自动放弃处理。 五、其他事项 (一)应聘者如系留学回国人员，应聘时如尚未取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，或应届毕业生尚未取得学历学位证书，必须在正式签约前，提供相关证明材料，否则不予保留聘用资格。 (二)拟聘用辅导员在考核期内，如有下列情况之一的，学院将解除聘用关系：业务水平或工作能力达不到岗位职责要求的；个人档案材料或者报名材料不实的；违反国家法律法规和校纪校规的；应届毕业生无法取得硕士研究生学历学位的等； (三)新聘任辅导员实行劳务派遣制度。在我院工作后，如年度考核不合格，我院将在次年直接解除聘用关系。 (四)参加工作前三年，辅导员必须入住学生公寓。 六、联系方式 联系电话：学生工作部：杨老师、宣老师，0571-28861809、28861886；组织人事部：郑老师，0571-28865860。 地址：杭州市江干区学林街16号。 杭州师范大学钱江学院 2015年6月18日
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发表于 2015-6-19 09:50:24
