教师招考论坛

 找回密码
 免费注册
每日定期发布教师招牌资讯
查看: 557|回复: 0

湖北省宜昌市当阳市2015年7月公开招聘5名财政评审政府雇员公告

[复制链接]
发表于 2015-7-2 09:10:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
2017年最新教师招聘考试内部教材
教师招考二维码
因工作需要,当阳市决定面向社会公开招聘5名财政评审政府雇员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
拟招聘造价师(建设工程)3名,造价员(建设工程)2名。
二、报考对象和条件
1、拥护中国共产党的领导,思想政治素质好,遵纪守法,品行端正,无不良记录;
2、作风正派,事业心和责任感强,具有良好的职业道德,热爱财政评审工作,勤奋敬业;
3、具有大专以上文化程度,且具备造价员及以上资质,能熟练掌握计算机知识,有较强的沟通协调能力、语言表达能力和文字处理能力;
4、造价师资格45周岁以下,专业工作经验5年以上。
造价员资格40周岁以下,专业工作经验5年以上;工程造价专业毕业(专科、本科生)放宽到3年以上工作经验;
三、报名时间、地点及要求
1、报名时间:2015628201578
2、报名地点:当阳市财政局(当阳市子龙路1)
报名联系人:毛卫华,联系电话:13807205938
3、报名要求:
(1)本次招聘采取现场报名,现场进行资格审查。应聘人员需提供身份证、毕业证书、工程造价资格证书原件及复印件、工作简历等相关材料,近期免冠2寸登记彩照2张,填写《应聘人员登记表》。由当阳市财政局负责资格审查。
(2)报名应聘人数及招聘计划数之比原则上不低于2:1的比例。
四、招聘程序及时间安排
()笔试。本次招聘采取笔试与考核相结合的方式进行。笔试主要考查应聘人员的专业水平、分析处理问题及写作等能力。
考试时间:2015713日下午14:3017:00
考试地点:当阳市财政局七楼会议室
()考核。笔试结束后由市人社局和市财政局按笔试成绩从高到低1:1的比例确定考核对象。考核采取查阅档案、召开座谈会、走访调查等方式进行,主要考核应聘人员在德、能、勤、绩、廉等方面的表现,重点考核近三年相关工作业绩。考核不合格的,按笔试成绩从高分到低分进行替补。
()体检。对考核合格人员,由市财政组织进行体检。体检标准参照《新录用国家公务员体检标准》执行。应聘者若体检不合格,按笔试成绩从高分到低分依次替补。
()公示。对体检合格人员予以公示,公示期为7天。
()聘用。应聘人员经考核、体检合格,公示无异议后,进行三个月试用,试用期满能胜任工作岗位,确定为拟聘人员,报人社部门办理相关手续。
五、相关待遇
政府雇员实行人事代理,不纳入编制管理。当阳市财政局负责聘用人员的日常管理工作,按国家规定与受聘人员签订聘用合同办理各项社会保险。受聘人员工资依据国家有关标准核定,并报经市人社局审核批准后执行。
当阳市人力资源和社会保障局
当阳市财政局
2015625

高通过率教师招考教材
您需要登录后才可以回帖 登录 | 免费注册

本版积分规则

关注教师招考微信公众号

教师招考论坛 ( 闽ICP备14015709号 )

GMT+8, 2024-10-6 18:20 , Processed in 0.085972 second(s), 23 queries , Gzip On.

Powered by 0590EDU管理团队 X3.4

© 2001-2020 教师招考论坛

返回顶部