2015年云南省文山州发展和改革委员会下属事业单位公开招聘工作人员简章

2015教师招考

根据《2015年文山州事业单位公开招聘工作人员公告》(简称《公告》)的有关规定，现将《文山州发展和改革委员会下属事业单位2015年公开招聘工作人员简章》公告如下：
　　一、招聘计划
　　2015年文山州发展和改革委员会下属事业单位(州人民政府投资项目评审中心)计划面向社会公开招聘工作人员1名。面向社会公开招聘的具体岗位、人数、资格条件等详见《2015年文山州事业单位公开招聘工作人员计划》，该《计划》可通过以下网站查询：
　　文山人社网(www.ynwsrs.gov.cn)
　　二、报名办法
　　参加网络报名。报名相关事项详见《2015年文山事业单位公开招聘工作人员公告》、《2015年文山事业单位公开招聘工作人员问题解答》。
　　三、考试
　　参加全州统一笔试，按笔试最低控制分数线和《公告》规定的招聘比例进入下一招聘程序。
　　四、面试
　　面试由文山州发展和改革委员会具体组织实施。
　　(一)面试内容及方式：
　　1.面试时间及地点：预定2015年8月7日在文山州发展和改革委员会六楼会议室进行面试，时间和地点如有变动另行通知。
　　2.面试方式：采取结构化面试方法。
　　3.面试内容：测评应试人员投资项目管理基础知识、口语表达能力、综合应变能力、基本技能、综合分析、言语表达、举止仪表等。
　　(二)面试分值：满分为100分，占综合成绩的60%。
　　面试设置合格成绩分数线，达到面试总成绩60%及以上者，方可进入后续的体检、考核阶段。若报考者的面试成绩无法达到面试最低控制线的，则无论其笔试成绩的高低，也无论是否等额进行的面试，均视为该报考者在该岗位的综合成绩不合格，不得参与该岗位后续的体检和考核。
　　(三)面试人员的公布：资格复审合格的人员为拟面试人选，人员名单将预定于7月21日在文山人社网和州发展和改革委员会网站公布。
　　(四)面试严格按照《云南省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》有关规定组织实施。由州发展和改革委员会具体负责。州第四纪工委监督，用人事主管部门协同配合。
　　(五)面试成绩当场公布。
　　五、综合成绩的计算
　　综合成绩=(笔试成绩+笔试加分)×40%+面试成绩×60%;
　　成绩在文山人社网、文山州发展和改革委员会网站公布综合成绩，公布时间如有变动另行通知。
　　六、资格复审
　　(一)资格复审时考生须按照岗位要求提供下列材料原件进行审核：本人身份证(户口册)、毕业证、学位证、就业派遣报到证、执业资格证、准考证、个人学籍档案，有笔试加分的还需提供加分依据的原件。有其他要求的，还需要按相关要求提供相应证明的原件。
　　(二)资格复审的时间、地点另行通知。
　　七、体检和考核
　　(一)体检和考核工作由州发展和改革委员会组织实施。时间、地点另行通知。
　　八、聘用
　　(一)拟聘用人员的确定。根据体检和考核结果，合格者方可确定为拟聘用人员。
　　(二)公示。对经考试、考核、体检合格的拟聘人选在文山人社网、文山州发展和改革委员会网站进行聘用前公示，公示期为7天。
　　(三)聘用。公示期满无异议的，按公告规定办理聘用手续。
　　九、其他未尽事宜详见《公告》。本《简章》如有与《公告》精神相抵触的条款，以《公告》为准。
　　举报电话：2120056(文山州纪委派出第四纪工委)
　　咨询电话：3039200
　　联 系 人：何文超
　　附件：2015年文山州事业单位公开招聘计划（评审中心）.xls