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浙江宁波市鄞州老年大学2015年7月招聘4名编外工作人员公告

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发表于 2015-7-8 11:49:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
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因工作需要,宁波市鄞州老年大学面向社会公开招聘编外工作人员4名。现将招聘有关事项公告如下:
一、招聘岗位
教务工作管理、老年教育理论研究、学校网络管理等工作。
二、招聘条件
1、遵纪守法,品行端正,具有较强的组织纪律观念和良好的职业道德,无违法违纪记录;
2、有志于老年教育事业,能熟练操作电脑,有较强的文字表达能力和语言沟通能力;
3、具有国家承认的大学专科及以上学历人员(不含在读学生);
4、具有宁波大市常住户口;
5、年龄45周岁以下(197071及以后出生),身体健康。
三、招聘办法
(一)报名
1、报名时间:2015719-20日,上午8:30-11:30,下午14:00-17:00
2、报名地点:宁波市鄞州老年大学三楼会议室(地址:江东区百丈街道潜龙巷72号),咨询电话:87702387
3、报名要求:报名者需在报名之前到鄞州区老干部局网站下载并填写《鄞州老年大学招聘编外人员报名表》(一式二份,见附件)。于报名当日持报名表、近期免冠1寸彩照2张,本人居民身份证、户口簿或户籍证明、学历证书、教师资格证等有关证件的原件及复印件,现场办理报名,并接受资格审核。
4、应聘人员应严格按照资格条件要求进行报名,所提供的材料必须真实有效。凡弄虚作假者或不符合资格条件要求的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
5、符合条件的报名人数与招聘职位指标数之比不足31的,则相应核减招聘指标。
(二)笔试
笔试内容为综合知识,闭卷,百分制。
笔试时间地点另行通知。报考人员携带有效身份证,按通知的时间和地点参加考试。
笔试成绩在笔试考试结束后10个工作日内公布,考生可以登陆鄞州区委老干部局网站(http://www.yzlgb.gov.cn/)查询。根据笔试成绩从高分到低分按招聘职位指标数的3倍确定进入面试对象并公布。
(三)面试
面试由鄞州区老干部局统一组织。面试采用百分制,不足60分者淘汰。总分按笔试成绩的50%加上面试成绩的50%合成综合成绩。从高分到低分按招考指标等额确定体检对象,如遇总分相同,面试成绩高者进入体检。
(四)体检
体检工作由鄞州区老干部局组织实施。体检参照招考公务员标准执行。体检不合格者淘汰,合格者进入考察。未按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃。空缺名额根据综合成绩从高分到低分予以递补。
(五)考察
考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔200858号)执行。考察不合格者淘汰。若有放弃的,须向鄞州区老干部局提交书面申请。空缺名额根据综合成绩从高分到低分予以递补。
(六)公示、聘用
考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为7个工作日。公示期满后无异议的,按有关规定办理聘用手续。弄虚作假或不服从组织分配者,或试用期考核不合格者,取消聘用资格。聘用以后的有关管理政策和待遇,按有关规定执行。
宁波市鄞州区老干部局
201576

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