因工作需要，现向社会公开 招聘综治巡防队员。现将招聘具体事宜公告如下。 一、招聘方式 由 成都天府新区双流人才服务有限公司全程负责西航港街道综治巡防队员的招聘事宜，包括发布招聘公告、接受报名、资格审查、初步 面试、 笔试、面试、体能测试、体检。街道纪工委、综合科、综治办、环境整治办等相关部门对以上各环节进行监督、指导。 二、招聘岗位及名额 | | | | | | | | | | | | | | 20至35周岁（1995年9月8日至1980年9月8日期间出生） | 身高1.68米以上，体重60公斤以上。裸眼视力4.6及以上 | 退伍军人放宽至高中学历;持有C1及以上驾驶执照的报名人员笔试成绩加10分 | | 身高1.58米以上，体重45公斤以上。裸眼视力4.6及以上 | 具有汉语言文学专业的在笔试总分中加5分；在市级、省级、国家级刊物发表过文章的分别加5分、10分、15分 |
三、其他要求 （二）身体条件：身体健康，体貌端正，面部无明显缺陷，无纹身，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检合格。 （三）有下列情况之一者，不得报考：曾受过刑事处罚的；有违法行为正在接受审查的；有其他违反国家法律、法规等行为的；不符合用人单位招聘条件的。 四、工作职责与工资待遇 1、协助开展社会治安巡逻防控工作，维护社会治安秩序。 2、协助开展群体性事件、治安灾害事故、突发事件的先期处置工作。 3、协助完成抢险救灾、安全维稳任务。 4、协助辖区派出所开展警务工作，在民警带领下完成法律授权范围内的职责任务。 5、协助开展业务技能训练，完成应急处突备勤值班。 6、协助开展城市管理工作。 7、完成上级交办的其他任务。 五、人员身份及薪资待遇 1、所聘工作人员为天府新区双流人才服务有限公司派遣制员工，双流县西航港街道负责日常管理和考核工作。 2、考试合格，进入试用期。试用期为2个月，试用期工资1800元。 3、试用期满，经考核合格，与成都天府新区双流人才服务有限公司签订劳务合同。 4、签订劳务合同后，工资由基本工资+岗位津贴+绩效考核工资+执勤补贴+工龄工资+临时性工作补贴组成,年收入人均不超过3.6万元（含个人应缴纳的社会保险），年终绩效考核奖另计。 5、综治巡防队员管理按半军事化、半封闭管理模式进行管理，定期开展巡防队员岗前、在岗、专项教育培训。 6、单位提供统一食宿。 7、单位统一配备巡防队员制服。 六、报名方式、时间及程序 （一）报名方式 （二）报名时间 2015年9月8日至9月21日 （三）报名程序及要求 2、填报岗位：报考者网上注册成功后，登录个人账户即可选择报考岗位。报考者应如实、准确填写个人资料，上传照片并认真核对，确认无误后提交。电子照片须为本人近期免冠正面证件照。报考者应对网上报名的个人信息材料和上传的电子照片负责，如不符合报考条件或填报信息不实，责任自负。报考者所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间注意保持通讯畅通，联系方式变更后，应主动告知成都天府新区双流人才服务有限公司(地址:双流县东升街道花园社区10组，咨询电话：028-85811571)，因无法与报考者取得联系所造成的一切损失由报考者本人承担。 3、资格初审：本次考试由成都天府新区双流人才服务有限公司负责进行网上资格初审。报考者提交个人报名信息后，应及时登录网站查询是否通过审查。 4、退伍军人凭《退伍军人证》学历放宽到高中。在报名截止之前到成都天府新区双流人才服务有限公司（人力资源大厅3号窗口）提交《退伍军人证》原件及复印件。逾期未提交退伍军人证不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行承担。 （四）打印准考证 报名成功的报考者，于9月22日登录双流人才网按提示打印本人准考证。逾期未打印者，视为自动放弃考试。 考试当天，报考者须持本人准考证和有效居民身份证原件（过期身份证、身份证复印件不得作为参考证件）按准考证指定的时间和考场参加笔试。逾期未打印准考证以及相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行承担。 七、考试方式 考试分为笔试、面试和体能测试。总成绩按100分计算，笔试成绩占40%、面试成绩占60%。体能测试不计分值，成绩分为合格与不合格。 （一）笔试 1、笔试时间及地点：2015年9月23日（具体时间、地点见《准考证》） 2、开考比例1∶2。达不到开考比例，在征得双流县西航港街道同意后，可适当缩减招聘名额，具体调整比例和相关事宜将于2015年9月22日在双流人才（ www.slrc114.com）公布。 3、笔试内容。笔试成绩满分为100分。考试内容涉及言语理解与表达能力、法律基础知识、写作和对考生应具备政治、经济、文化等方面能力的考查。 4、成绩公布。笔试成绩将于2015年9月25日23点55分前在双流人才网公布。 （二）资格复审 资格复审时须提供： ①本人有效身份证原件及复印件； ②毕业证等原件及复印件； ③大专以上学历需打印学信网含有（二维码学历证明）； ④退伍军人需提供《退伍军人证》原件及复印件； ⑤有驾驶证的求职者需提供驾驶执照原件及复印件； 资格复审要求： 资格复审时，如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成的损失由本人承担。逾期未参加资格复审者，视为自动放弃。资格复审不合格或逾期未参加资格复审而产生的空缺，按照该岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补人员并进行资格复审，继续出现缺额无员递补的，不再递补。 （三）面试 1、面试时间及地点：见《面试通知书》。 2、面试方式：结构化或半结构化面试。面试成绩满分为100分。分数折合时有小数点的，四舍五入后保留到小数点后两位。 3、面试注意事项：面试人员凭面试通知书、本人有效身份证（过期身份证、身份证复印件不得作为参考证件）按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。 如因面试当天弃考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。该岗位面试人员面试成绩低于60分的，取消应聘资格。 4、面试成绩公布。面试人员的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。 （四）考试总成绩计算 总成绩=笔试成绩（100分）×40%+面试成绩（100分）×60%。 分数折合时有小数点的，四舍五入后保留到小数点后两位。 （五）体能测试 体能测试：所有参加面试人员统一进入体能测试环节。体能测试项目为：男子1000米跑，女子800米跑。体能测试不计算分值，成绩分为合格与不合格，体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》，以西航港街道体能测试标准为最终标准。体能测试不合格者，不予录取。 八、体检 根据招聘名额，按照报考者报考岗位考试考核总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。如总成绩相同，按笔试成绩从高到低确定体检人员。体检费用按照体检医院收费标准由考生自理。 九、聘用与报到 体检合格的拟聘人员由成都天府新区双流人才服务有限公司报双流县西航港街道审核后办理聘用手续。拟聘人员如系在职人员，报到时应当提供依法终止或者解除与原单位的聘用（劳动）合同证明书。 拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。 公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期内不合格者予以解聘。 十、纪律与监督 在招录过程中，严格执行人事工作纪律，纪检监察部门全程监督，严肃纪律，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。 十一、其他事项 本次招聘不举办任何培训辅导班，不指定考试教材和范围，不收取报名费。 最终解释权归双流县西航港街道所有 咨询电话：028-85632552付扬岚：13908220821 成都天府新区双流人才服务有限公司 二0一五年九月九日
| 
发表于 2015-9-10 11:09:24
