玉溪市红区教育局所属三所高中学校(玉溪第二中学、玉溪第三中学、玉溪第二职业高级中学)拟面向2016年应届本科毕业生 招聘19名编制内热爱教育事业的紧缺急需 教学人才，现将相关信息公告如下： 一、招聘岗位及条件(见附件) 二、招聘范围 2016年应届本科毕业生 三、基本要求 1. 坚持党的路线、方针、政策，遵纪守法，具有为教育事业献身的精神; 2. 所学专业与招聘岗位相符;毕业时须取得报名条件中要求的毕业证、 教师资格证; 3. 身体健康。 四、招聘程序 1.报名 实行网络报名，时间：即日起至2016年1月10日17:30止 应聘者将应聘材料发送电子邮件到 jys686@163.com，即完成报名。应聘材料含：个人身份证、《大中专毕业生就业推荐表》、相关获奖证书、成绩表、生活照等，其他材料自行酌情添加(纸质材料于 面试时提交审核)。提供的材料必须全面、真实、有效。 (2)建筑工程施工、建筑装饰、汽车运用与维修、电子 信息技术工程、市场营销、酒店管理教师岗位： 实行网络报名，时间：即日起至2016年1月5日17:30止 应聘者将应聘材料发送电子邮件到 527475513@qq.com，即完成报名。应聘材料含：个人身份证、《大中专毕业生就业推荐表》、相关获奖证书、成绩表、生活照等，其他材料自行酌情添加(纸质材料于面试时提交审核)。提供的材料必须全面、真实、有效。 2.考核 报名资格审查合格后，进行专业技能考核。 (1)语文、数学、英语、物理、化学、计算机网络管理、体育(足球)教师岗位： 考核时间：2016年1月19日上午8:00 考核地点：玉溪第三中学(玉溪市红塔区东风北路7号) (2)建筑工程施工、建筑装饰、汽车运用与维修、电子信息技术工程、市场营销、酒店管理教师岗位： 考核时间：2016年1月12日上午8:00 考核地点：玉溪第二职业高级中学(玉溪市红塔区聂耳东路13号) (3)考核内容：专业技能考核 考核结束后将对成绩进行公示，根据成绩按1:1的比例从高分到低分确定拟聘用人员;成绩并列时，进行加试。成绩低于最低合格成绩者不予签订就业协议。数学、体育(足球)岗位按分数由高到低进行选择学校。拟聘人员必须在规定的时间内签订就业协议，若拟聘人员逾期不签订协议的，按自动弃权处理;签订协议后提出解约的，支付对方违约金1万元;招聘期间如有弃权或不符合招聘条件者，按考核成绩依次递补。 五、体检和考察 体检参照公务员录用通用体检标准执行，体检或考察不合格将取消聘用资格，按成绩从高分到低分依次递补。 六、公示及聘用 对拟聘用人员进行公示。拟聘用人员公示期满后，没有反映问题或所反映的问题不影响聘用的，在规定时限内办理聘用手续。毕业后持毕业证、报到证等证件在约定的时间内报到。未按时报到者，视为自动放弃，按成绩从高分到低分依次递补。 计算机网络管理、体育(足球)、建筑工程施工、建筑装饰、汽车运用与维修、电子信息技术工程、市场营销、酒店管理教师岗位须在两年内取得高中或中等职业学校 教师资格证。 七、纪律要求 (一)报考者须留下有效联系方式，并及时了解招聘工作的进程和有关事项的公告，保持报名时登记的联系方式畅通。不按时参加者，视为自动放弃;若因报考者联系电话不畅通而造成的后果，由报考者本人自负。 (二)为维护招聘工作的严肃性，在报考工作中弄虚作假，一经查出，取消考录资格。 (三)如聘用人员毕业时未能取得报名条件中要求的毕业证、高中教师资格证的，或有其他不符合聘用条件的情况的，以及约定时间内不按时报到的，取消聘用资格。 未尽事宜另行通知 联系电话：玉溪市红塔区教育局人事师训股0877-2015823 玉溪第二中学、 玉溪第三中学 18787762182(姜老师) 玉溪第二职业高级中学 13987709837(潘老师) 监督电话：0877-2023853 1、玉溪第二中学简介.doc
2、玉溪第三中学简介.doc
3、玉溪第二职业高级中学简介.doc
红塔区教育局所属高中学校招聘岗位及条件a.rar
玉溪市红塔区教育局 2015年12月7日
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发表于 2015-12-11 11:14:50
