|
一、应聘人员基本条件 （1）遵纪守法，品行端正，热爱教育事业； （2）具有胜任所应聘岗位的基本素质，责任心强，有奉献精神； （3）身体健康，符合教师岗位要求的身体条件； （4）硕士及以上学历学位； （5）年龄不超过35周岁（1980年1月11日以后出生）。 二、招聘岗位、人数及具体要求 招聘岗位、人数及具体要求见计划表（附件一）。 三、招聘程序及办法 本次招聘由浙江工商大学组织。 （一）报名与资格审查 1、网上报名。时间：2015年12月28日－2016年1月11日。应聘者请将报名表（附件二，仅需填写报名表，不收简历）发到以下报名专用电子邮箱 rcyj@zjgsu.edu.cn，本次报名仅设此报名邮箱，其他报名方式均视为无效。邮件主题请注明“应聘体工部+专项+姓名+高校人才网”。 2、资格初审。时间：2016年1月12日－1月15日。 （二）初选及资格复审 若通过资格初审的人数超过招聘岗位人数的4倍以上，体育工作部对通过资格初审的应聘者进行初选，并在浙江工商大学网站上公布，应聘者可上网查询初选结果及考试安排。参加考试时，应聘者需携带身份证、最高学历和最高学位证书(应聘人员为国外留学人员，须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或大使馆提供的留学人员证明)、国家一级运动员证书、科研论文（如有）等原件到考试现场，进行资格复审，未通过资格复审者不能进入考试环节。 （三）考试 招聘考试采用专项测试和 面试的方式，初定在2016年1月中旬进行，具体时间、地点另行通知。专项测试主要考查应聘人员专项运动能力，面试主要考察应聘人员专业素养、业务工作能力和相关工作的基本知识。考试时，先进行专项测试，测试合格者才能进入面试环节。专项测试和面试成绩均采用百分制，各按50%计入总成绩。面试结束后，根据总成绩由高到低确定排名，并按招聘人数1：1的比例确定体检、考核对象。入围及候补人选名单在浙江工商大学网站公布。 （四）体检与考核 体检参照《浙江省 教师资格认定体验工作实施办法（试行）》（修订后）执行。 考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。 体检和考核环节中如有不合格者，可在候补人选中依次递补。 （五）公示 经体检、考核均合格的人员，我校确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后一周内在我校网站进行公示。公示时间不少于7天。 公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我校按规定程序办理进人和聘用手续。 四、其他相关事项 1、应届毕业生须在2016年7月31日前取得报名规定所要求的学历（学位），否则取消聘用资格。 2、对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、面试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消面试和应聘资格。对已聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。 五、报名及联系方式 联系地址：浙江省 杭州市下沙高教园区学正街18号浙江工商大学人事处 邮政编码：310018 联系电话：0571-28877288 联系人：王老师 浙江工商大学 二0一五年十二月二十八日
| 
发表于 2016-1-8 09:49:05
