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山东临沂经济技术开发区实验幼儿园2016招聘教师

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发表于 2016-7-25 11:09:46 | 显示全部楼层 |阅读模式
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临沂经济技术开发区实验幼儿园坚持“公开、公平、公正、择优”原则现面向社会公开招聘幼儿园教师

  一、招聘计划(12人)

  幼儿教师12名。

  二、招聘条件和要求

  1、政治素质好,拥护党的教育方针,热爱教育事业,品行端正,身体健康。

  2、具有良好的品行和职业道德,热爱幼教事业。

  3、具有良好的团队协作精神和沟通表达能力。具备岗位所需的专业或技能等其他条件。

  4、年龄32周岁以下( 1984年 7月 31日 以后出生)。

  5、学前教育专业全日制专科及以上毕业生;其他专业全日制本科及以上师范类毕业生;具有教师资格证书。

  三、招聘程序

  (一)报名与资格审查

  1、报名时间: 2016年 7月 19日 至 2016年 8月 5日 。

  2、报名地点:临沂经济技术开发区投资创业服务中心4楼411室。

  3、报名要求:报名者本人须提供二代身份证、毕业证、教师资格证等原件及复印件,近期一寸正面免冠彩色照片3张。报名时要如实填写《临沂经济技术开发区实验幼儿园公开考聘幼儿教师报名登记表》。

  4、对报考人员的资格审查工作贯穿考聘全过程。对不符合应聘条件的,取消应聘资格。

  (二)考试(由笔试面试组成)

  1、笔试(满分100分)

  笔试内容为学前教育学、学前心理学基本理论、《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园教师专业标准》等幼儿教育相关理论基础知识。根据笔试成绩从高分到低分按拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员。

  2、面试(满分100分)

  面试形式以试讲为主。试讲时可结合个人特长进行展示,所有应聘者在规定的时间内对指定的内容独立完成备课并进行试讲,试讲时间为15分钟,由专家组根据试讲情况进行评分。面试时间、地点和试讲内容另行通知,面试顺序抽签决定。

  3、成绩计算

  考生总成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%,以百分制计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,末位出现同分情况的,取面试成绩高的。

  (三)考察

  根据考生总成绩,按招聘人数1:1.2的比例由高分到低分等额确定进入考察人选。

  (四)体检

  经考察合格的,统一组织到县区级以上医院进行体检。因体检不合格出现空缺时,按照考试成绩依次顺延递补。

  (五)聘用

  经考察体检合格的人员,办理拟聘用手续,试用期为三个月,试用期满后由用人单位对其工作表现进行考核,考核不合格的,解除聘用关系。

  四、相关待遇

  根据应聘人员考试、考察及体检结果,经公示7日无异议后,确定聘用人员并办理聘用手续。聘用后人员按照国家规定缴纳企业养老保险,工资待遇参照开发区事业单位人员对待,所聘人员不列入事业编制管理。

  五、其他

  考试时间和地点另行通知。招聘期间,报考人员要每日登陆临沂经济技术开发区网站(http://www.leda.gov.cn)查询最新考试安排,并保持所留联系电话24小时通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  联系电话:0539-6013016 (教育局)

  0539-8800512 (人才交流服务中心)


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