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重庆铁路中学2016年度招聘公告

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发表于 2016-9-1 09:36:25 | 显示全部楼层 |阅读模式
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重庆铁路中学创建于1956年,1982年被评为四川省首批重点中学。1998年被评为重庆直辖市首批重点中学。2004年移交九龙坡区政府管理。学校面积150亩,区政府于2012年投资一亿进行学校的改扩建。现有4200名在校生,311名教职员工,面向全市招生,是市首批联招录取学校。

“没有差生,只有差异。”这是铁中的办学宣言。学校恪守“和谐发展,群星灿烂”的办学理念,以“多元活动,多元评价、多元交流,多元发展”作为星光教育的特色体现,在市内外具有广泛影响,有30多个国家和地区的师生到校访问。重庆铁路中学坚信:铁中的星光教育将照亮孩子的整个人生!

一、招聘岗位:

语文英语政治数学历史地理音乐等中学各科教师

二、招聘条件:

1、本科以上学历,30周岁以下;

2、品行端正,作风正派,有爱心,综合能力强,成绩优秀;

3、专业相同或相近。

三、招聘办法

报名时间:201675日——20161018日。

简历电子版发送到指定的邮箱cqtz2016@126.com。为便于分拣,邮件主题请注上"姓名+专业+报考***教师岗位"。报名人员必须如实地提交个人情况,对于弄虚作假者,一律取消录取资格。

四、考试内容、时间和方法

1、考试分为笔试教学技能测试两个环节进行。

2、教学技能测试主要采取试讲,满分为100分。根据笔试成绩,从高分到低分的顺序,按学科招聘名额1:3的比例确定参加教学技能测试人员名单,如低于此比例的,可适当降低开考比例,但不得低于1:2,如降低后仍达不到要求的,该学科的招聘名额递减直至取消。

3、考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩×50%+教学技能测试成绩×50%

五、体检和考察

1、根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数11的比例确定参加体检人员。

2、根据考试总成绩和体检结论,按拟招聘人数11的比例确定考察对象。主要考察应聘人员教师品德、教育教学成果业绩和遵纪守法情况。

六、录取聘用

1、根据考试总成绩、体检和考察情况,择优确定拟聘用人员。

2、拟聘用人员要服从组织分配,对不服从分配者,取消聘用资格;拟聘用人员未按规定的时限和要求办理人事手续的,取消聘用资格。

3、新聘用人员试用期为6个月。试用期满后由用人单位进行综合考核,不合格者取消聘用资格。

七、其他事项

1、资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的,将取消其聘用资格。

2、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3、本公告由重庆铁路中学公开招聘工作领导小组办公室负责解释,未尽事宜按国家、市有关规定执行。


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