为满足我市各级事业单位补充工作人员需要，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《百色市事业单位公开招聘人员实施细则》(百政发〔2012〕30号)和《广西壮族自治区2017年度设区市以下事业单位公开招聘工作实施方案》（桂人社发〔2017〕15号）等有关文件精神，2017年百色市12个县（市、区）和47个市直事业单位计划面向社会公开招聘1307人。各级教育行政部门主管的公办中小学（含中等职业院校、幼儿园以及特殊教育学校）教师不纳入本次公开招聘范围。现将有关事项公告如下：
一、报考条件
报考人员应当具备以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的道德品质。
（三）具有招聘岗位要求的学历条件、工作能力、专业及技能条件。应聘实行执业（职业）资格制度岗位的须具有国家颁发的执业（职业）资格证书。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(包括自学考试、成人教育、网络教育)毕业生须在2017年4月14日前取得相应的学历、学位证书。
（四）<span]身体健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。
（六）<span]具有招聘岗位规定的其他资格条件；具体岗位的相关资格条件详见《百色市2017年度公开招考聘用事业单位工作人员计划表》（以下简称《计划表》，见附件1）。
（八）选聘高校毕业生到村任职工作”高校毕业生到农村基层支教、支农、支医和扶贫计划”大学生志愿服务西部计划”城市街道（社区）党建组织员”服务基层项目”服务基层项目”<span]或曾被开除公职的。 2.在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为处罚未满的<span]。 4.现役军人<span]机关事业单位工作人员被辞退或辞聘未满五年的。
7.<span]报考人员与招聘单位的领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及与单位负责人有直接上下级关系的岗位。
10.<span]本次招聘所涉及的户籍、服务基层项目”人员服务期、现役、辞退（聘）、录（聘）用年限、年4日为截止日期，年限按足年足月累计（例如，某岗位年龄要求为18周岁以下，即为1981月14年4日期间出生，其他依此类推）。 二、报考程序
(一)岗位查询 报考人员从2017年4月13日起，可以登录百色人才网(http://bs.gxrc.com/)查阅《计划表》。
报考人员对《计划表》中的专业、学历、学位、专业技术资格等资格条件需要咨询时，请直接与《计划表》所列资格审查单位联系，咨询电话见《计划表》。
（二）网上报名 <span]报考人员在规定的时间内通过登录百色人才网（bs.gxrc.com年公开招考聘用人员”的网上报名系统”）进行网上报名（网上报名操作说明书见附件3<span]提交报考申请和上传照片。将按照<span]网上报名时间： 2017月14：00月21：30<span]岗位计划招聘人数与实际缴费人数的开考比例原则上不能少于1:3]对于达不到1比例需要开考的特殊岗位，由招聘单位主管部门报同级政府人力资源和社会保障部门审定，经市人力资源和社会保障局核准后方可开考。无人报考的岗位，取消招聘计划，并在百色人才网上公布。 （三）网上缴费 <span]网上缴费时间：2017月14：00—4日17。
<span]报名成功的报考人员，在规定的时间内登录网上报名系统自行下载、打印准考证及报名登记表。打印中遇到问题请与百色市人事考试中心联系解决（咨询电话：0776）。 年5日8月3：00<span]准考证、报名登记表是报考事业单位人员参加笔试、面试的重要凭证，须妥善保管。 三、笔试 （一）笔试科目和内容 职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，分值各150根据事业单位公开招聘岗位的特点，考试类别分为综合管理类（A类）、自然科学专技类（C类）四类，其中《综合应用能力（E类）》考试的考生作答时可能需要使用直尺（应为无计算、存储或通信功能的普通直尺），请参加《综合应用能力（C<span]考试范围可参考《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（试行）2015），考试大纲可在报名网站下载。
<span]公共科目笔试时间为2017月3<span]上午 8:30—10:00 职业能力倾向测验 10:00—12:00 <span] 笔试地点详见笔试准考证。<span]报考人员可通过百色人才网（bs.gxrc.com公共科目笔试<span]笔试总成绩为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》科目成绩之和，不划定笔试合格分数线。 年6日前。 四、面试（含结构化面试和实际操作能力测试） （一）确定面试入围人选与资格审查
招聘单位根据报考人员<span]入围面试人选提供的报名申请材料具体包括以下材料复印件：本人有效居民身份证、毕业证和学位证(、报名登记表、户口簿(、报考证明以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等。<span]年7中旬<span]发布面试公告时间：具体时间另行通知。
（三）面试资格复审 面试前，各县（市、区）人力资源和社会保障部门和招聘单位要通知进入面试人员通过现场验证进行资格复审。资格复审时，报考人员应提供上述报名申请材料的原件。原则上，2017年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书原件的截止时间为2017年7月31日，逾期将视为放弃聘用。
面试资格复审时间：原则上面试前3天完成。
（四）面试实施 面试实行考官、报考人员双抽签制度，即面试当天考官抽签确定考场，报考人员抽签确定参加面试的顺序。
面试期间，报考人员严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余酌情扣减面试成绩3－5分。
<span]面试实施单位在面试结束当天当场公布面试成绩。
年7<span]含实际操作能力测试）。
六、体检和考察
（一）确定体检和考察人选 招聘单位根据报考人员的综合成绩，按照岗位计划招聘人数1:1的比例，从高分至低分确定进入体检、考察人选。综合成绩相同时，以面试成绩高的确定为体检、考察人选；笔试总成绩、面试成绩都相同时，以《职业能力倾向测验》科目成绩高的确定为体检、考察人选。入围体检的人选由体检实施单位在百色人才网上公布。入围体检的报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。 <span]着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察的，不得确定为拟聘用人选。
体检和考察时间：2017年7月31日前。
七、公示和聘用
招聘单位、主管部门和同级政府人力资源和社会保障部门根据综合成绩、体检与考察结果集体研究确定拟聘人选，并在百色人才网上公示。公示期为七个工作日。 公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续，对反映有影响聘用的问题查有实据的，不予聘用； 对反映的问题一时难以查实的，应暂缓聘用审核，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
拟聘用人员公示后，自动放弃聘用资格或公示不合格或上报的审核材料不合格的，不再递补聘用对象。
公示和审批聘用时间：2017年9月中旬。
八、招考纪律
（一）严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1.报名人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；
2.报名人员在考试考核过程中作弊的；
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的；
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的；
5.主管部门工作人员及事业单位等相关用人单位的负责人员违反规定私自聘用人员，影响招聘公平、公正进行的；
6.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》、《百色市事业单位公开招聘人员实施细则》规定的其他情形的。
（二）应聘人员所提交的应聘申请材料应当真实、有效，并遵守考试纪律。在招聘考试报名、笔试、面试、考核、体检等相关环节中有违纪违规行为的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部〔2009〕126号）进行严肃处理。
（三）资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终，对违规招聘的人员，一经查实，应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重按相关规定做出处理。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试主办方无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
报考咨询电话：
百色市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科0776－2841758
百色市人事考试中心 0776－2685106
监督电话：
百色市人力资源和社会保障局纪检组 0776-2845151，2853311
报考资格审查咨询电话：详见相关招聘岗位计划表（附件1）
附件1：百色市2017年度公开招考聘用事业单位工作人员计划表
附件2：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（试行）2015年版
附件3：广西2017年度事业单位公开招聘工作人员网上报名操作说明书
附件4：专业核心课程相同举证审批表
附件5：专业分类指导目录.xls
百色市人力资源和社会保障局
2017年4月13日
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发表于 2017-4-17 09:04:11
