教师招考论坛

 找回密码
 免费注册
每日定期发布教师招牌资讯
查看: 1860|回复: 0

湖北省鄂州市梁子湖区2017年6月招聘55名农村公益性服务人员公告

[复制链接]
发表于 2017-6-3 14:43:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
2017年最新教师招聘考试内部教材
教师招考二维码

为加大农村公益性服务力度,增强农村发展活力,巩固和完善农村公益性服务“以钱养事”新机制,经“梁子湖区招聘农村公益性服务人员领导小组”研究,决定对2017-2018年度农村公益性服务人员实行新一轮公开招聘。

一、招聘的基本原则

(一)、坚持因事设岗、按岗聘用的原则;

(二)、坚持公开、公正、公平的原则;

(三)、坚持从高分到低分择优录用的原则;

(四)、坚持“三统三分”的原则。即全区统一命题、统一考试、统一阅卷,分乡镇报名、分乡镇考核、按已录用人员统一分配至各乡镇的原则。

二、招聘岗位及名额

2017-2018年全区公开招聘农村公益性服务岗位55个,其中:农技16个,农机5个,畜牧兽医5个,水产9个,水利5个,文体广电5个,民政10个。畜牧兽医季节性岗位20人,由乡镇按照临时需要聘请。

具体岗位名额分配见招聘安排表。

三、招聘范围

现全区各镇农村公益性岗位服务人员(“以钱养事”人员);区范围内服务期满且考核合格的“三支一扶”人员和大学生村官;区内专业人员和有专长的乡土人员(持有相关专业资格证书);户籍在我区拥有大专及以上学历且专业对口的应往届高校毕业生。

四、招聘人员资格条件

1、拥护党的路线、方针、政策,热爱农村公益服务事业,遵纪守法,品行端正,作风正派,事业心和责任感强,具有良好的职业道德和进取精神。

2、具备竞聘岗位相应专业从业资格证书、初级以上职称或大专以上学历的人员。

3、掌握农村公益事业服务技术,具备开展农村公益服务技术咨询指导、示范推广、培训和信息采集能力。

4、热爱梁子湖,熟悉农村公益事业服务方面政策法规。

5、年龄要求:(1)现在乡镇“以钱养事”岗位人员,身体健康,女45周岁、男50周岁以下,具有涉及本行业相关院校大学本科学历或中级以上职称以及获得市级以上表彰人员年龄可放宽至女50周岁、男58周岁。(2)新参加招聘人员,身体健康,年龄在45周岁以下。

6、专业要求:(1)农技、农机、畜牧兽医、水产岗位专业要求涉农专业;(2)水利岗位专业要求水利、建筑专业;(3)文化广电岗位专业要求新闻、法律、师范文科类专业;(4)现在岗人员和“三支一扶”人员及大学生村官不受专业限制。

7、畜牧兽医人员须持两证,即农业部门颁发的《畜牧兽医职业技能资格证》和省级业务主管部门颁发《动物疾病防治员证》或《动物检疫检验员证》(年龄可放宽至58岁)。

五、报名事项

1、报名登记。时间为6月2日至6月7日。应聘者在报名时需提交近期同底免冠1寸登记照片2张和有关学历、职称、身份证和受表彰等原件和复印件。

2、符合招聘条件的人员到各镇综改办按照区人社局统一提供的报名登记表报名,并选报一个专业岗位(现工作在公益性服务岗位人员原则上填报原服务岗位)。各镇每个岗位报考人数必须达到2人以上,岗位报名不足2人可在其他乡镇调剂。各镇将登记名册履行签字盖章手续后上报区人社局。

3、资格审查。时间为6月9日。报名时各镇对考生进行资格初审,资格复查工作由区人社局组织区直相关业务主管部门对各镇报考人员是否具有竞争上岗的资格和条件进行资格复审,资格复查由区直各业务主管部门负责把关,符合条件的填发准考证。资格审查贯穿整个招聘过程,报名时应仔细阅读招聘公告,所提供的证件和信息必须真实有效,一经查实有虚假证件和信息的取消考试资格或聘用资格。

六、考试考核。

时间为6月15日至30日。此次公开招聘采取笔试面试、考核相结合的办法进行,笔试、面试委托第三方组织实施,区人社局负责组织统一考试和牵头考核工作。

成绩计算方式:总成绩=笔试成绩×0.5+面试成绩×0.5。

1、笔试

笔试内容:报考相应岗位专业知识、农村政策、法律法规、时事政治等,考试采取闭卷方式;满分为100分,时间150分钟。

考试时间、地点见准考证。

2、面试

笔试结束后,以乡镇为单位,按照招聘岗位名额1:2的比例由高分到低分确定进入面试人员,面试采取分点面试的办法,由区人社局组织参考人员到指定地点参加面试。面试的主要内容:政策理论水平、组织协调能力、服务技能、专业水平等。分值为100分。

面试时间、地点:另行通知

3、考核

考试结束后,以乡镇为单位,按总成绩由高分到低分1:1的比例(按照相对应岗位名额)确定考核对象,考核内容主要包括:政治思想、道德品质、胜任岗位工作能力、违法违纪等方面的情况。有考核不合格或放弃考核的,其岗位可以按总成绩从高分到低分依次递补。

七、聘用事项

政审合格后根据总成绩确定体检人员名单,体检如有不合格或弃权的,依序递补录用,录用名单公示一周无异议后上岗。聘用人员一经确定后,中心法人与其签订细化劳务合同一年一签,合同期内,聘用人员不得从事其他职业,更不能兼职。

八、聘用待遇及管理

聘用公益性服务人员的劳务报酬统一确定2000元/月,服务人员的劳务报酬及物化投入按照要求由区综改办拨付到相关镇财政所,实现财帐双代管。服务人员社会保险由用人单位统一代缴。

九、注意事项

1、报名考试人员未按招聘通知要求执行的,一律视为自动放弃。

2、聘用人员在工作期间如果出现不服从组织安排、违法违纪行为、连续两年考评不合格的,用人单位有权解聘聘用人员。

附一:
梁子湖区2017-2018年度农村公益性服务“以钱养事”岗位招聘
安排表
单位
小计
农技
农机
畜牧兽医
水产
水利
民政
文体广电
东沟镇
(含梧桐湖新区管委会)
12
3
1
1
2
1
3
1
梁子镇
7
1
1
1
1
1
1
1
沼山镇
11
3
1
1
2
1
2
1
太和镇
12
4
1
1
2
1
2
1
涂家垴镇
13
5
1
1
2
1
2
1
合计
55
16
5
5
9
5
10
5

附二:

梁子湖区20172018年度农村公益性服务人员招聘

各部门咨询、监督电话

1、咨询电话:

0711-2416958(区农林局)

0711-2412572(区水务水产局)

0711-2412050(区科技文体广播电影电视局)

0711-2416839(区民政局)

2、监督电话:

0711-2412084(区监察局)

0711-2416737(区综改办)

0711-2412246(区人力资源和社会保障局)


高通过率教师招考教材
您需要登录后才可以回帖 登录 | 免费注册

本版积分规则

关注教师招考微信公众号

教师招考论坛 ( 闽ICP备14015709号 )

GMT+8, 2024-11-16 00:37 , Processed in 0.097437 second(s), 25 queries , Gzip On.

Powered by 0590EDU管理团队 X3.4

© 2001-2020 教师招考论坛

返回顶部