宁波市国际投资促进局是市商务委下属副局级全额拨款公益服务类事业单位,主要承担宁波市级国际招商工作任务。为进一步充实人员配备,拟面向社会公开招聘一批合同制工作人员,现将有关事项公告如下: 一、招聘人数 拟招聘企业编制人员3人。 二、基本条件 (一)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求; (二)具有适应岗位要求的身体条件; (三)年龄35周岁以下; (四)根据国际招商工作的特殊性,要求仪态端庄、善于交流、思路清晰、表达流利,并具备一定的文字写作能力。 三、具体岗位 招聘岗位 | | | | | | | | 从事重点产业招商、专业活动组织、大项目引进等国际招商工作 | 1、限工学或经济学大类。 2、全国重点高校全日制本科及以上学历或海外研究生以上学历(需具备教育部学历学位认证) | | 1、需要具备大学 英语六级证书(海外研究生以上学历者,可适当放宽条件); 2、可驻外地工作,适应经常出差; | | | 撰写工作信息报道,参与国际产业布局研究、综合材料起草等。 | 1、限新闻传播学、汉语言文学或经济学大类专业; 2、全国重点高校全日制本科及以上学历或海外研究生以上学历(需具备教育部学历学位认证) | 1、具备大学英语四级证书及以上(海外研究生以上学历者,可适当放宽条件),有一定的听说读写能力。 2、有2年以上媒体或机关事业单位综合文秘岗位工作经历,有较强的文字表达能力。 | | | | 1、限经济学大类专业; 2、全国重点高校全日制本科及以上学历或海外研究生以上学历(需具备教育部学历学位认证) | 1、具备大学英语六级证书(海外研究生以上学历者,可适当放宽条件); 2、有2年以上参与筹备大型活动会议及相关外事接待工作经验; 3、可驻外地工作,适应经常出差。 |
四、招聘程序 本次招聘采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过网络报名、资格初审、资格复审、笔试、综合面试、体检、考察、聘用等程序面向社会公开招聘。 (一)报名时间与方式 1、报名时间:2017年6月5日9:00-2017年6月8日16:00 2、报名方式:报名人员登录宁波人才网(http://www.nbrc.com.cn/)首页“考试报名”,选择进入“宁波市国际投资促进局招聘合同制工作人员”页面,在仔细阅读相关公告信息后,按要求输入个人信息。逾期不再受理注册及报名,每人限报一个岗位。另须上传本人电子照片(近期免冠正面照),照片在300K以内,不大于320×400像素,不少于80×120像素。 (二)资格初审 1、时间:2017年6月8日-2017年6月9日 2、招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审,报名系统不对外开放。不符合报考岗位条件的,取消报考资格。 (三)资格复审 1、时间:2017年6月13日上午9:00-11:00,下午2:00-4:00 2、地点:宁波人才大厦4楼(宁波海曙区柳汀街557号) 资格复审由招聘单位负责实施。考生按规定的时间、地点内进行,逾期一概不予受理。 参加资格复审人员须提供以下材料的原件和复印件:本人身份证、学历(学位)证书等相关证件(证明)。留学人员还须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;招聘岗位有工作经历要求的,还须提供相关工作经历证明;其中学历证书、学位证书、资格证书必须提供证书的原件,否则不予受理资格复审。证件(证明)不全或不具相应效力,或所提供的证件(证明)与招聘资格条件不相符者,不得参加笔试和面试。 (四)下载打印准考证 1、时间:2017年6月15日9:00-2017年6月17日9:30 2、已通过资格审核的人员,在规定时间内登录中国宁波人才网首页“考试报名”,下载打印准考证。 (五)笔试 笔试时间:2017年6月17日9:00-11:00,考试地点以准考证上信息为准。笔试总分100分,笔试考察材料写作能力。参加笔试人员凭本人居民身份证及准考证(准考证由考生自主网上打印),按规定时间、地点参加笔试。笔试结束10个工作日后,在宁波人才网(http://www.nbrc.com.cn/)公布笔试成绩。 (六)综合面试 综合面试时间另行通知,考试地点以面试通知单上的信息为准,凭本人居民身份证及面试通知单参加。综合面试总分100分,面试主要考察报考者的语言表达能力、组织协调能力、综合分析能力、解决实际问题能力、回答问题准确度和气质仪表等。有英语水平要求的岗位需要在面试中对应聘者的外语文字能力、口头表达能力进行测试。 国际招商和联络部岗位综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的权重合计而成,综合部岗位按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的权重合计而成,并按招聘岗位1:1的比例确定体检和考察人选。综合成绩将于所有考试结束后2个工作日后在宁波人才网(www.nbrc.com.cn)公布。 (七)体检 体检参照国家招考公务员的标准执行,体检合格者方可进行考核环节,体检不合格者,按照综合成绩依次替补。 (八)考察 考核对象按体检合格人员进行考察(重点考核政治素质、工作责任心、为人处事和团队合作能力等方面)。 (九)聘用 考核合格者,经公示3天无异议,办理聘用手续,由聘用单位与被聘用人员按有关规定签订劳动合同。弄虚作假或不服从统一安排者,或试用期考核不合格的,取消聘用资格,解除劳动合同。 聘用以后的有关管理政策和待遇,按相关规定执行。 报考咨询电话:0574-87178856 网络报名咨询电话:0574-83867529
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