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北京大学附属中学是是北京市优质高中校，近年来学校全面实施教育教学改革，取得显著成效。因此，北大附中承担了市级优质高中教育资源统筹工作，于北京市朝阳区惠新东街8号建设未来学校，即北大附中惠新东街校区(朝阳未来学校)。现面向全社会进行公开招聘。 一、 招聘岗位 根据我校的岗位设置的需要和教师队伍的发展规划，所需教师岗位及基本要求见《2017年北大附中惠新学校面向应届毕业生及社会人员公开招聘岗位表》(附件)。 二、 招聘条件和要求 (一)应届毕业生 非北京生源毕业生须符合2017年北京市进京落户条件。 (二)社会人员 社会人员应具有北京市常住户口，且人事、档案关系均在北京市。 三、 招聘流程 报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示。 四、 报考程序 1、 简历投递 有意应聘者请前往北大附中官网招聘专区 (http://tj.pkuschool.edu.cn/jobs) 中查看更多信息并完成在线报名。 同时按以下要求发送个人简历至future@pkuschool.edu.cn *邮件题目形式务必为：TCJS+姓名+最高学历+院校+专业 *个人简历请注明是否具有：高中教师资格证书、普通话合格证书以及英语六级等级证书 如有疑问，可以与北大附中人力资源工作人员联系(电话：010-58751064) 2、资格审查 请有意应聘者准备好个人简历及身份证、学历学位证书、高中教师资格证书、普通话合格证书、英语等级证书、专业技术职务证书、荣誉证书、户口本首页及本人页等有效证件的原件及复印件。 学校人力资源部门将对入围的应聘者针对《2017年面向应届毕业生及社会人员公开招聘报名表》中相关信息与以上材料进行资格审查，并对通过资格审查的入围应聘者发送通知。 3、考核 包含笔试、面试等环节。面试人选按照面试：拟聘人员=3:1的比例择优确定，考核小组和校领导成员依据应聘者考核的综合成绩(包括笔试成绩、面试成绩、专业考试成绩，各项成绩均采用百分制形式)，确定最终拟聘人选。如考察后出现岗位空缺，则根据成绩由高到低的顺序进行依次递补。 4、体检 拟聘人选参照《公务员录用体检通用标准》(国人部发﹝2015﹞1号)要求进行体检。 5、网络公示 教委审核各学校拟录用人员信息并批准后，网上进行公示，为期不少于7个工作日。 原标题：北大附中惠新校区(朝阳未来学校)2017年市级统筹教师招聘启事 点击下载>>> 北大附中惠新校区招聘岗位表.docx 2017年面向应届毕业生及社会人员公开招聘报名表.docx 北京大学附属中学
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发表于 2017-8-14 16:25:04
