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四川省宜宾临港经济技术开发区人力资源和社会保障局2017年第十次公开招聘34名人员

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发表于 2017-12-23 15:14:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
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因工作需要,经宜宾临港开发区人事调配领导小组研究决定,拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关情况公告如下:
一、招聘对象及报考条件
(一)公开招聘的岗位
本次招聘34名,招聘岗位及名额具体情况详见本公告附件1《临港开发区2017年第十次公开招聘工作人员岗位表》(以下简称岗位表)。
(二)基本条件
1.报考者应同时具备的条件
(1)具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;
(2)身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责;
(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见岗位表)。
2.凡有下列情形之一的,不得报考
(1)曾受过各类刑事处罚的人员;
(2)曾被开除公职的人员;
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的人员;
(4)尚未解除党纪、政纪处分的人员;
(5)现役军人。
二、程序和方法
(一)报名。
本次招聘报名主要采取现场报名的方式进行。
现场报名时间:2017年12月28日至2017年12月29日(上午9:00-12:00,下午2:00-5:00)。
现场报名地点:宜宾临港经济技术开发区管委会11楼会议室(宜宾市翠屏区南岸酒都路59号)
报考者填写《临港开发区2017年第十次公开招聘工作人员报名表》1份进行资格审查,并提供身份证、学历证书、其他有关证明材料原件及复印件、1张近期同底1寸免冠彩色照片。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的,一经查实取消其资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。
年龄、工作经历等计算截止日期为此次招聘报名的第一日。
报考者请认真阅读本公告,详细了解招聘对象、范围、条件等内容,根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名,每个报考者在本批次招聘中限报一个岗位。
(二)考试及成绩。
1.笔试
笔试为写作或会计、税收基础知识、公文基础知识。
2.面试
结构化面试,主要测试考生综合分析能力、计划组织能力、协调能力、应变能力、语言表达能力等方面。
专业结构化面试,主要测试考生专业技术知识、综合分析能力、计划组织能力、协调能力、应变能力、语言表达能力等方面。
笔试和面试开考比例招聘名额与有效报考人数之比不得低于1:3。达不到相应比例的,调减相应岗位招聘名额或取消该招聘岗位。
进入面试人员确定为按照招考岗位招聘名额的3倍,依据同岗位考生笔试成绩从高分到低分依次确定进入面试。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试。参加面试资格人员将在中国三江人才网上统一公告。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%或总成绩=面试成绩,总成绩进行四舍五入并保留小数点后两位。
具体笔试和面试时间、地点将在中国三江人才网上统一公告。
(三)缴费。
通过资格审查合格者,考生缴纳笔试考务费50元、面试考务费80元。
三、体检、考核、递补及公示
(一)体检
1.体检人员的确定。根据测试总成绩从高分到低分,按岗位聘用名额1:1的比例等额确定体检人选。其中:报考区国土房管局总成绩相同的,按面试成绩高的确定进入体检人选。
2.体检。对公示合格人员组织体检。体检在二级及以上医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和《关于修订<公务员录用体检通用标准>(试行)及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)执行。未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生,视为自动放弃。初次体检不合格的,本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次,逾期不申请复检的视为自动放弃。体检结论以复检结果为准。
(二)考核
对体检合格的拟聘人选,考核由用人单位牵头组织进行综合考核。
(三)递补
因体检、考核不合格或自动放弃出现的缺额,招聘单位可根据空缺名额,经区人事调配工作领导小组办公室同意后,按照考试总成绩依次等额递补一次。对通过考核的报考者在公示期或公示后自动放弃出现的空额,不再递补。
(四)公示
1.拟聘用人员在中国三江人才网公示3个工作日。在公示期内,凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
2.对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的,取消聘用资格;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,待查实后再决定是否聘用。
四、聘用
(一)根据公示结果,由宜宾临港经济技术开发区人力资源和社会保障局(以下简称区人力社保局)审核确认拟聘用人选。经审核确认的聘用人员,由用人单位与其签订聘用合同,办理有关手续,建立劳动合同关系。
(二)按照劳动合同管理相关规定,对招聘人员实行聘用制管理,按《劳动合同法》及有关法规制度签订聘用合同。工资待遇按《宜宾临港经济技术开发区管理委员会关于印发〈区管委会聘用人员管理办法(修订)〉的通知》(宜临港区发[2015]93号)规定执行。
(三)受聘人员试用期2个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用。
五、纪律与监督
本次招聘严格按照事业单位考试的有关规定执行,对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员,一经发现,即取消聘用资格并追究相关人员的责任。监督电话:5108937。
六、解释与咨询
(一)本公告由区人力社保局负责解释(0831-5201157)。各招聘岗位的具体条件,由招聘单位负责解释。
相关咨询电话:0831-
区人力社保局:5108836
区监察审计局(投资审计中心):5108823
区国土房管局:3621901
区财政局:5108191
区规建环保局:5108268
区投促中心:7189200
区发展服务局:7198220
区企业服务中心:8208065
(二)招聘信息公布网站
招聘过程中如有调整、补充等事项,将在中国三江人才网(http://www.ybrc.gov.cn/)公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用等,责任自负。
附件:1.临港开发区2017年第十次公开招聘工作人员岗位表
宜宾临港经济技术开发区人力资源和社会保障局
2017年12月21日
附件1
临港开发区2017年第十次公开招聘工作人员岗位表
序号
招聘单位
招聘岗位
招聘名额
最大年龄(周岁)
学历(学位)
教育形式
专业条件要求
其他条件要求
考评方式
1
宜宾临港经济技术开发区人力社保局
就业工作人员
2
35
本科及以上
中国语言文学类、法学类、工商管理类、公共管理类
限男性(长期加班、值班、出差下乡)。
笔试(写作)+结构化面试
2
宜宾临港经济技术开发区投资审计中心
工程审计工作人员
2
45
大专及以上
国民教育及以上
不限
取得造价员(审)执业资格,并取得中级职称2年以上,且具有3年以上相应工作经历。
专业结构化面试
3
宜宾临港经济技术开发区监察审计局
计算机审计工作人员
1
30(具有全国计算机等级考试四级资格的年龄可放宽到35周岁)
本科及以上
全日制
计算机类、工商管理类
1.具有全国计算机等级考试三级以上资格证。2.取得会计师或审计师职称的,同等条件下优先考虑。
专业结构化面试
4
宜宾临港经济技术开发区国土房管局
窗口工作人员
1
35
本科及以上
国民教育及以上
不限
限男性(长期加班、值班和处理信访)。
笔试(写作)+结构化面试
5
宜宾临港经济技术开发区财政局
项目专管工作人员
1
40(具有全国注册造价师执业资格证年龄可放宽到45周岁)
大专及以上
不限
1.具有全国建设工程造价员及以上执业资格证。2.具有从事建设工程预算5年及以上工作经历。
专业结构化面试
6
财政管理工作人员
1
35
本科及以上
财政学、会计(学)、审计(学)、金融学、财务管理、汉语言文字学、行政管理
具有3年及以上财务、办公室工作经历或具有相应岗位中级职称同等条件优先考虑。
笔试(写作)+专业结构化面试
7
产业发展工作人员
2
35(具有注册会计师执业资格或高级会计师职称的年龄可放宽至40周岁)
本科及以上
工商管理类
1.具有会计中级及以上职称。2.具有3年以上企业财务管理工作经历优先考虑。
专业结构化面试
8
宜宾临港经济技术开发区规建环保局
环保工作人员(一)
2
30(具有中级职称及以上或研究生学历可放宽到35周岁)
大专及以上
环境科学与工程类
1.限男性(长期加班、值班、出差下乡和户外工作)。2.同等条件下具有环保管理相关工作经验优先。
笔试(写作)+结构化面试
9
环保工作人员(二)
1
30(具有法律职业资格证书或研究生学历可放宽到35周岁)
大专及以上
法学类
1.限男性(长期加班、值班、出差下乡和户外工作)。2.同等条件下具有法律相关工作经验优先。
笔试(写作)+结构化面试
10
综合工作人员(一)
1
30(具有研究生学历可放宽到35周岁)
本科及以上
中国语言文学类
笔试(写作)+结构化面试
11
综合工作人员(二)
1
30(具有研究生学历可放宽到35周岁)
本科及以上
全日制
不限
1.限男性(长期加班、值班、出差下乡)。2.同等条件下具有办公室相关工作经验优先。
笔试(写作)+结构化面试
12
宜宾临港开发区投资促进中心
新能源汽车、轨道交通专业招商人员
1
30
本科及以上
全日制
机械类、交通运输类、能源动力类、经济学类、财政学类、金融学类、工商管理类
“211”高校毕业生不受专业限制、有工作经验者优先考虑。
笔试(写作)+结构化面试
13
商贸物流专业招商人员
1
30
本科及以上
全日制
物流管理与工程类、经济与贸易类、工商管理类、经济学类、财政学类、金融学类
“211”高校毕业生不受专业限制、有工作经验者优先考虑。
笔试(写作)+结构化面试
14
宜宾临港开发区投资促进中心
智能终端专业招商人员
2
30
本科及以上
全日制
计算机类、电子信息类、电气类、自动化类、法学类、经济学类、财政学类、金融学类
“211”高校毕业生不受专业限制、有工作经验者优先考虑。
笔试(写作)+结构化面试
15
三产总部类专业招商人员
1
30
本科及以上
全日制
公共管理类、建筑类、服务管理类、工商管理类、经济学类、财政学类、金融学类
“211”高校毕业生不受专业限制、有工作经验者优先考虑。
笔试(写作)+结构化面试
16
综合保障工作人员
1
30
本科及以上
全日制
外国语言文学类、中国语言文学类、法学类、工商管理类、公共管理类、统计学类
“211”高校毕业生不受专业限制、有工作经验者优先考虑。
笔试(写作)+结构化面试
17
宜宾临港经济技术开发区发展服务局
统计工作人员
2
35
本科及以上
全日制
经济学类、工商管理类、统计学类
具有统计工作经历1年及以上的可放宽到全日制专科及以上学历。
笔试(写作)+结构化面试
18
会计工作人员
1
35
本科及以上
全日制
工商管理类、财政学类
具有2年及以上财务、办公室工作经历或具有中级会计师资格证优先考虑。
笔试(写作)+结构化面试
19
宜宾临港经济技术开发区企业服务中心
行政审批窗口工作人员
10
35
大专及以上
会计(学)、会计(财务)电算化、财务会计(教育)、会计与统计核算、会计与审计、电算会计、会计信息化、财会、财务管理、财政、税收、财税、财政学、税收学、税务
笔试(会计、税收基础知识、公文基础知识及写作)+结构化面试

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