为认真贯彻实施人才强县战略，满足和静县教育工作的需要，强化教师队伍建设，按照巴州党委统一部署，经县委、县人民政府研究决定，拟面向社会招聘105名特岗教师、医疗卫生专业技术人员9名。 一、聘用及待遇保障 1、被招聘的人员与用人单位签订聘用合同，确立聘用关系，并统一办理相应的入职手续，新聘用人员享受本单位同岗位同等工资待遇。 2、招聘人员被聘用后从上岗之日起计发工资。 3、志愿到新疆工作的聘用人员子女是可享受学前三年免费教育。 4、对高学历、重点高校毕业生、紧缺专业人员考察素质较好的，根据测试成绩优先安排工作岗位。 5、依法享受探亲假等福利制度。 6、考核奖金：工作满一年且经年终考核合格者，年底一次性发放绩效考核奖励8000-12000元。 7、工资待遇：和静县教育系统事业单位工资由岗位工资、薪级工资、保留地区补贴、国家津贴、规范性津贴等组成。和静县为四类地区，研究生每人每月应发工资6590.05元、本科生每人每月应发工资6269.61元、大专生每人每月应发工资6179.88元（含五险一金）。 8、在基层学校工作的教师每月可领取基层补贴农区180元/月/人、牧区238元/月/人。 9、担任中小学校班主任的人员，每人每月120元。 10、优惠政策：（1）与本单位同岗位人员享受同样的工资待遇，正常评审职称、晋升工资、当年度第十三个月基本工资、冬季取暖费、生活补贴。按个人工资标准缴纳“五险一金”（养老、失业、医疗、工伤、生育、住房公积金），单位缴纳部分由财政承担，个人部分由个人承担，达到法定退休年龄后，按基本养老统筹人员享受相应退休待遇；（2）学校可为教师提供教师周转房，可拎包入住；（3）引进人员的配偶及家属在符合条件的情况下，可参加和静县招聘工作人员的考试，具有研究生及以上学历的人员可直接安排到相应岗位工作。 二、招聘原则 按照面向社会公开招聘、公平竞争、择优聘用的原则，采取报名政审、资格审查、体检、考察、培训、签订就业协议、聘用等方法进行。 符合报考条件的考生按公布的招聘职位自愿报名，择优聘用。 三、招聘条件 1、户籍不限。 2、性别不限。 3、要求年满18周岁及以上，35周岁及以下（即1983年1月1日以后出生人员），以身份证原件标注的出生日期为准。 4、学历条件： （1）专业要求：以《中小学和幼儿园教师招聘考试专业参考目录》为依据，特殊情况由招聘小组集体商定。 （2）学历要求：学前阶段要求大专及以上学前教育类专业；小学及中学阶段要求本科及以上师范类专业。 （3）招聘岗位普通话水平要求：普通话水平须达到二级乙等及以上，报考“语文”学科人员，普通话水平须达到二级甲等。 5、岗位资格要求： （1）考生教师资格证书可暂时不作要求，但在上岗后一年内必须取得相应的层次教师资格证，否则取消聘用资格。 （2）对尚未取得毕业证的2018年应届毕业生，需由校方出具可于2018年7月前正常毕业的书面证明材料，材料中要注明学历层次、所学专业及培养方式，教师资格证、普通话证可暂不作要求，但须2018年9月正式上岗后一年内取得相应层次证书，未能按时取得证书的，解除聘用关系。 6、具有正常履行报考职位的身体条件和其他全部条件。 四、应聘人员应符合以下条件 （2）已取得或能按时取得毕业证书、学位证书。 （3）志愿到基层一线工作。 （4）身体健康，符合聘用体检标准。 （5）具备招聘岗位所要求的其他条件。 下列人员不在此次公开招聘范围： （1）受刑事处罚、行政处分尚未解除的。 （2）立案审查尚未作出结论的。 （3）近五年来，在公开招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员。 （4）被辞退未满五年的公务员和事业单位工作人员。 （5）法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。 五、招聘程序 （一）报名 1、报名审查时间及地点： 报名审查时间：2018年1月23日起。 2、报名所需资料：报名资格审查表（加盖所有印章）、身份证、学历证原件（若档案在本人手中可以自行携带），体检表（空表）、近期一寸免冠照2张、教育部学历证书电子注册备案表、语言等级证书、教师资格证、毕业证及相关证书原件和复印件（应届毕业生由毕业高校开具毕业证明）、大专及本科学历需提供学位证书原件及复印件。 3、报名方式：现场报名和网络报名（扫二维码） 报名时提交报名资料，资格审查、笔试面试时间另行通知，合格者当即进入体检环节，到指定的医院进行体检，体检参照公务员录用体检通用标准（试行）；体检费用由本人自行承担。 （三）签订就业协议 按照指定时间携带身份证、报名资格审查表、教育部学历证书电子注册备案表、语言等级证书、教师资格证、体检表、毕业证原件及复印件、个人档案，前往和静县教科局9015室报到，经审查合格签订就业协议后，安排相应的就业岗位。 （四）报考特岗教师职位的考生，笔试合格后签订就业协议，安排相应的就业岗位，待今年6月份参加新疆维吾尔自治区教育厅组织的特岗教师面试，通过面试的考生为正式事业编制人员。 七、聘用 聘用人员无异议后，县人社局下发聘用文件，用人单位与个人办理聘用手续。新招聘人员试用期六个月，试用期满后，由用人单位进行综合考核，合格的按有关规定办理正式聘用手续，不合格的，经主管部门和人社部门批准，取消其聘用资格。 八、监督、纪律及其他要求 报考人员应严格按职位要求条件报名，报名时如实填写个人有关信息，凡不符合报考职位条件要求或填报的个人信息不真实的，取消聘用资格。 政审及资格审查工作将贯穿整个招聘工作始终，对违规招聘的人员，一经查实，应当取消报名资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。 联系电话：0996—5022691/18199316553/1809958265（电话咨询前请仔细阅读招聘简章，不明之处电话咨询时间为：09：00--21：00） 有关招聘其他事项加QQ群580178651查询了解。 医疗卫生专业技术人员 为认真贯彻落实党的十九大精神，聚焦聚力新疆工作总目标，进一步加强基层干部队伍建设，经和静县委、县人民政府批准，新疆巴州和静县拟面向社会公开招聘医疗卫生专业技术工作人员9人。 一、招聘原则 面向社会公开招聘，采取考试与考察相结合的方式进行。符合报考条件的考生按公布的招聘职位自愿报名，择优聘用。 二、招聘计划 医疗卫生专业技术：9人 三、招聘对象及条件 （一）招聘对象 医疗卫生专业技术：符合岗位专业需求的全日制本科及以上研究生（硕士、博士）学历层次毕业生；年龄在35周岁及以下（即1983年1月1日以后出生人员），以身份证原件标注的出生日期为准。 （二）招聘基本条件 1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一。 2、政治思想素质好，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行，志愿从事教育、公安、医疗卫生工作。 3、具有符合报考职位要求的文化程度，持有经国家认可的大学本科及以上学历毕业证书、学位证书。 4、具有正常履行报考职位职责的身体条件，符合聘用体检标准。 5、具有符合报考职位的其他全部条件。 6、无违法犯罪记录，具有法律、法规规定的其他条件。 四、招聘程序 事业编制人员（医疗卫生专业技术人员）的招聘工作按照报名、考试、体检、签订就业协议、考察政审、报到上岗的程序进行。 五、招聘事宜 （一）招聘方式：网络报名，不向考生收取考试费用。 （二）招聘时间：2018年1月23日起。 （三）报名地点：和静县人民医院人力资源部 （四）联系人：王淑兰（15099256606）曹茜（18099582626）； （五）应聘所需材料： 医疗卫生类：应聘人员符合用人单位岗位条件且与招聘工作组达成意向的，报名时需填写《和静县赴内地招聘卫生专业技术人员报名表》（附件4）、并提供本人身份证、毕业证及相关证书原件及复印件（应届毕业生须由毕业高校开具毕业证明）和近期一寸免冠照片2张。 六、聘用及待遇保障 1、硕士研究生经招聘后医院给予补助10万元(分三次发放：第一次为工作满一年，经考核合格后发放3万元；第二次为考取医师执业资格证书，并在医院注册后发放3万元；第三次为考取医师执业资格证书并在医院注册，工作满五年后予以发放剩余4万元)。 2、硕士研究生、本科生未婚人员，工作满一年后，可享受每年一次探亲假；硕士研究生、本科生已婚人员每三年享受一次探亲假。疆外生源可报销来回双趟路费(火车、汽车或船票)。 3、住宿：免费提供住宿(注：硕士研究生一人一间，本科生两人一间);水、电费用由医院支付，配备基本生活设施。 4、餐费补助：医院设职工食堂，每人每月补助伙食费150元。 5、工作满一年后享受冬季取暖补助费800元/每年。 七、其他： 其他未尽事宜详见《新疆巴州和静县面向社会公开招聘教师、医疗卫生专业技术工作人员简章》。
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发表于 2018-1-31 09:26:25
