复旦大学附属中学是隶属于上海市教委的事业单位。主要承担高中学段学生的教育教学任务。为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发（2009）45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘教师。 一、招聘岗位及职位数 类型 | 岗位名称 | 人数需求 | 学科教师岗位 | | 9人 | | | | | | | 科技教师 | 其他专技岗位 | 实验人员（电教） | 3人 | 图书管理员 | 财务人员 |
二、招聘岗位说明与招聘对象条件 学科教师岗位说明： （1）履行《教师法》等法律法规规定的教师职责和义务； （2）规范执行学科教学常规，能胜任本学科各年级教学工作。在教研活动中发挥积极作用； （3）任教满规定的课时量，完成规定的教学工作和学生思想教育任务，运用评价手段和结果引导学生发展； （4）承担一定的公开教学任务，结合教学实际，总结教学经验，开展教科研工作，参与课题研究，撰写科研论文； （5）完成教师业务培训等进修任务； （6）完成学校安排的其它工作。 其他专技岗位说明： （1）遵守国家有关法律法规和本单位的规章制度，配合学校建设发展规划； （2）独立承担、完成本职岗位工作内容； （3）完成相关业务培训等进修任务； （4）完成学校安排的其他工作。 招聘对象条件： （1）应届生应聘教师岗位需研究生及以上学历、硕士及以上学位，相关专业毕业。应聘其他专技岗位需本科及以上学历、学士及以上学位，具备相关岗位资格证书； （2）有良好的师德，身心健康，为人师表； （3）掌握学科教育教学理论，具有一定的专业知识和技能及教科研能力； （4）善于与学生沟通，对教学过程有一定的组织管理和协调能力； （5）有良好的语言文字表达能力； （6）有与岗位相应的工作经历并取得优秀成绩的应聘者优先； （7）有海外高层次学校学习与工作经历的应聘者优先； （8）社会人员应聘教师岗位需具备高级中学教师资格证书； （9）外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2018年3月31日。 三、招聘办法 1、报名 2、资格审查 复旦大学附属中学根据收到的材料进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到准考通知。 由复旦大学附属中学根据招录条件确定初步人员，参加由学校组织的笔试。未进入面试者不发通知。 4、面试 面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取提问、答辩、说课、试讲等多种方式进行。 5、组织应聘人员参加上海市教育人才测评 按照笔试、面试等综合评价，对成绩名列前茅者，学校将组织组织应聘人员参加上海市教育人才测评。 6、体检 由杨浦区教育人才交流中心组织拟录用人员到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。 7、拟聘人员的确定和公示 根据考核、考察、体检、测评结果，对应聘人员在“21世纪人才网”上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上海市教委审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。 四、相关待遇和其他事项 上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关国家规定执行。 五、联系方式 联系人：程老师、凌老师 联系电话：021-65640560 复旦大学附属中学 2018年3月14日
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发表于 2018-3-15 09:58:20
