根据国家、省和我市事业单位招聘有关规定，结合学校工作实际，2018年德州市第一中学面向社会公开招聘教师63人，现公告如下： 一、招聘岗位、条件和范围 （一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。 （二）身心健康，体检合格。 （三）应聘初级岗位的人员，年龄应在35周岁以下(1983年4月8日以后出生)；应聘中级及以上岗位的人员，年龄应在45周岁以下(1973年4月8日以后出生)。 （四）具备招聘岗位所需的其它资格条件(见附件1)。 （五）经市公开招聘主管部门批准的其他资格条件。 香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。公办中小学教师应聘，须经县以上教育行政主管部门同意。 招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，以2018年4月8日为截止日期。 有下列情形之一的不得应聘： 1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员； 2.在读全日制普通高校非应届毕业生（也不能用已取得的学历学位作为条件应聘）； 3.现役军人； 4.凡与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位； 5.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。 二、招聘办法 报名采取网上报名和现场报名两种报名方式进行，应聘人员选择其中一种方式报名。采取网上报名人员须按规定时间参加资格审查，采取现场报名人员报名同时进行资格审查。 网上报名时间：4月9-10日，现场报名时间：4月9-13日，上午8：00-11：30，下午14：00-18：00。网上报名资格审查时间：4月12-13日，资格审查地点：德州市第一中学老校区办公楼四楼档案室，地址：山东省德州市解放中大道651号。 具体办法和要求： 1.个人报名与资格审查。应聘人员下载《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》(附件2)、《德州市教育局直属学校公开招聘教师诚信承诺书》(附件3)后，完整、如实填写《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》(附件2)，并将本人近期彩色正面免冠2寸电子照片插入到表格指定位置。采取网上报名方式的，应聘人员须将《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》以电子邮件方式发送到dzyzdas@126.com，邮件主题注明“报名登记表(岗位：XXX，姓名：XXX)”;采取现场报名方式的，应聘人员须携带《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》纸质件和资格审查所需的全部材料到招聘学校报名，报名同时进行资格审查。 如应聘人员因报名信息填写不完整或有不实之处，出现所有后果由本人承担。恶意提交报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，由市事业单位招聘主管部门取消本次报考资格。 2.资格审查时应提供的材料。对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作的全过程。报名应聘人员，须按应聘岗位条件，提交本人相关证明材料及经本人亲笔签名的《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》、《德州市教育局直属学校公开招聘教师诚信承诺书》和同底版1寸近期免冠彩色照片2张。相关证明材料主要包括：二代身份证、学历证书、学位证书、教师资格证书。择业期(2015届、2016届、2017届毕业)内未就业毕业生提供就业报到证。2018届毕业生提交学校教务部门出具的学历、学位证明和学校核发的就业推荐表。已与用人单位签订就业协议的，需出具就业协议单位同意参加应聘的证明或者解约证明。定向、委培毕业生需提交定向、委培单位同意应聘的证明。 上述材料均需提供原件和一份复印件。应聘人员在规定时间内未提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其报名资格。 (二)面试程序 1.初试。 (1)初试条件。资格审查通过人员与招聘计划数超过6:1的,增加初试环节；不多于6:1的，直接进行面试。资格审查通过人数与招聘计划数达不到3:1的，按资格审查通过人数与招聘计划数3:1的标准核减招聘计划。 (2)初试方式。初试采用结构化面试方式进行。初试采取百分制，精确到小数点后两位数，尾数四舍五入，初试成绩不计入面试成绩。根据初试成绩，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人员。 2.面试。 面试分为三个环节：说课、答辩和技能测试（篮球、足球、音乐）。 (1)说课。主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。面试采取百分制，精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。说课的具体程序和要求见面试通知（面试通知可在http://www.dzyz.cn上自行下载，签字后面试时交回，面试通知将和面试时间等信息同时发布上传）。 (2)答辩。听课专家根据考生说课情况，现场提出2至3个专业问题，由考生思考后现场进行答辩。专家根据考生对专业知识的熟悉程度进行现场打分。答辩采取百分制，精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。 (3)技能测试。增加技能测试的岗位主要测试相关岗位应具备的实践操作能力。技能测试内容和评分标准见面试通知。 (4)面试总成绩计算。没有技能测试的岗位，说课成绩占总成绩的70%，答辩占总成绩的30%；增加技能测试的岗位，说课成绩占总成绩的50%，答辩成绩占总成绩的20%，技能测试成绩占总成绩的30%。说课成绩、答辩和技能测试原始成绩中有一项低于60分的，取消录取资格。 (三)进入考察体检范围人员确定 根据面试总成绩由高到低，确定参加考察、体检范围人员名单。面试成绩相同者，按照说课成绩、学历层次、答辩成绩高者依次优先的办法确定先后顺序。按照招聘岗位，根据应聘人员面试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。 (四)考察和体检 1.考察。学校按照德才兼备标准和岗位要求，全面了解进入考察范围人员思想政治表现、道德品质、工作实绩以及回避制度执行等方面情况，并对考察对象进行资格复查，形成书面考察意见。 2.体检。体检在县级以上综合医院进行，体检标准参照录用国家公务员体检标准执行。体检费用自理。 (五)公示、聘用 考察、体检后，确定拟聘用人员，并在德州市人力资源和社会保障局、德州市教育局、德州市第一中学网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，由市教育局提出聘用意见，连同资格审查、面试、考察体检等原始资料报市事业单位公开招聘主管机关审核、备案,办理聘用手续。 三、纪律要求 公开招聘由纪检、人社部门、教育主管部门全程监督。 四、有关说明 1.应聘人员在报考期间，应及时了解招聘网站发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。 2.工作咨询与监督。学校招聘工作咨询电话和教育局招聘监督电话详见附件。 3.报名咨询电话：德州市第一中学：0534-2672759；监督电话：0534-2322432。 德州市第一中学 2018年4月8日
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发表于 2018-4-11 09:28:22
