根据《事业单位人事管理条例》、《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（内人社发（2012）166号）及有关规定，按照《巴林右旗2018年度“绿色通道”引进教师工作实施方案》，引进教师简章公告如下： 一、指导思想 以党的十九大精神为指导，为认真贯彻落实中共中央国务院关于《全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，为适应教育改革和发展的需要，使我旗教师队伍做到结构合理，整体优化，进一步加强我旗中小学教师队伍建设。 二、组织领导 为加强引进教师工作的领导，成立巴林右旗2018年引进教师工作领导小组。 三、引进教师原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 四、引进教师计划 本次巴林右旗计划引进40名紧缺学科教师。岗位计划详见附件。 五、引进教师条件 （一）具有中华人民共和国国籍，遵守法律法规，具有良好的品行和职业道德，身体健康，具有从事教育教学和相关工作的基本素质和基本能力。 （二）年龄条件：三十五周岁以下（1983年4月30日后出生）。 （三）学历条件： 1、教育部直属六所师范大学应往届毕业具有相应专业全日制本科生。 2、应往届毕业具有相应专业普通高校全日制研究生。（本科阶段或研究生阶段所学专业要与引进岗位专业对口）。 3、学历、学位证书须在2018年7月31日前取得。 （四）具备相应种类及以上层次的教师资格证书（证书需于2018年7月31日前取得）。 六、引进方式 七、引进教师程序 本次引进教师工作按发布公告、报名与资格审查、面试、体检与考核、公示和聘用等步骤进行。 （一）发布招聘公告 （二）报名与资格审查 1、报名人员下载填写《巴林右旗2018年引进教师报名登记表》后，将报名登记表电子版发送至巴林右旗教育和科技局指定邮箱:blyqjr@163.com 网上报名时间：2018年5月12日至5月18日 2、资格审查 本人携带《巴林右旗2018年引进教师报名登记表》（一份）、身份证、毕业证（本科、研究生）、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、学位证、教师资格证原件及复印件等相关证件现场报名并参加资格审查，并交近期正面蓝底免冠2寸彩照5张。资格审查合格后发《面试通知单》。 资格审查时间：5月23日至5月31日（法定假日除外）。 资格审查地点：巴林右旗教育和科技局8楼801室。 (三）面试 1、由巴林右旗引进教师工作领导小组组织实施，面试时间、地点另行通知。 2、面试成绩满分为100分，面试采用分学科试讲的方式进行。 3、根据面试成绩按岗位需求从高分到低分的顺序确定拟聘用人选。 （四）体检与考核 1、拟聘用人员到指定医院体检。体检项目或标准参照《内蒙古自治区申请认定教师资格人员体检标准及办法》执行。体检不合格取消聘用资格，再从该岗位应聘人员中按照面试成绩从高到低的顺序依次等额递补。 2、考核工作在体检完成后进行。考核工作由引进教师工作领导小组根据拟聘用岗位要求，采取多种形式，全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质等情况，并形成书面考核材料。考核不合格取消聘用资格，再从该岗位应聘人员中按照面试成绩从高到低的顺序依次递补。 （五）公示和聘用 1、对体检和考核合格的拟聘用人员在巴林右旗人民政府网站上进行公示。公示期间接受社会监督举报，期限为7天。 2、公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。 3、新聘用人员按国家规定实行试用期制度，试用期为12个月。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。 4、被引进招聘人员上岗后享受全额事业编制待遇，服务期限不低于5年。 八、纪律和监督 公开招聘教师工作实行回避制度。应聘人员在招聘任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假、故意隐瞒个人信息、扰乱正常考试秩序的考生一律取消聘用资格，并追究相关人员责任。 咨询电话：0476—6230599 巴林右旗2018年度引进 教师工作领导小组办公室 2018年5月10日
| 
发表于 2018-5-15 16:30:39
