合肥工业大学2018年7月公开招聘2名幼儿教师

2015教师招考

合肥工业大学是教育部重点院校，其附属幼儿园是安徽省一类幼儿园，为了建设高素质的教师队伍，进一步提高办园水平，根据《中华人民共和国教师法》，《幼儿园教师专业标准（试行）》[2012]1号文件的精神要求，现面向社会招聘幼儿教师。

一、招聘原则

1、坚持德才兼备，实施公开招聘。

2、公平、公正、竞争，在考核的基础上择优录取。

二、招聘对象

幼儿教师2名。

三、招聘条件及要求

1、35周岁以下；本科以上学历（第一学历需学前教育专业毕业）；幼儿园一级教师以上职称（省市一类园在职在岗教师优先）。

2、热爱学前教育事业，具有职业理想，履行教师职业道德规范，依法执教。

3、性格开朗，表达、表现力强，思维清晰活跃，具有亲和力；关爱幼儿，尊重幼儿人格，富有爱心、责任心、耐心和细心。

4、坚持原则，作风正派，热爱集体，团结同志，勇挑重担，开拓进取，具有强烈的敬业精神和无私的奉献精神。

5、任教以来，教育教学成绩突出。

四、招聘程序

1、报名时间：2018年7月8日----7月22日

2、报名方法：应聘者填写《合肥工业大学应聘人员简历表》（见附件1）发送至hfutrszp@hfut.edu.cn。邮件名称请以“学历—姓名—幼儿园应聘—教师招考论坛”格式发送，附件请以“姓名—简历表”、“姓名—报名资料”分别命名。

3、报名资料：有效身份证、毕业证书、学前教育毕业证书、教师资格证书、相关的获奖证书。

4、资格审查：经学校初审，确定符合条件的应聘者，并及时通知（应聘人务必在报名表上填写能联系本人的电话号码和邮箱）。

5、考核：在学校相关部门的监督下，成立考核专家组，对应聘者进行考核。

（1）笔试：专业知识考核

（2）面试：A、现场答辩B、技能技巧考核（弹唱、绘画、舞蹈、讲故事）C、无声上课

五、录用办法

1、合肥工业大学人事部会同相关单位组织成立考评、录用小组，对应聘人员进行综合考核，公示无异议后，择优录用。

2、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，学校有权取消其录用资格。

六、录用人员待遇

录用人员为学校事业编制职工，待遇按照学校事业编制职工的政策执行。

七、联系方式

合工大人事部电话：0551—62903658

合工大幼儿园电话：0551—62903632

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