为满足我县中小学、幼儿园的教育教学需求，经县人民政府批准，仁化县教育局决定面向社会公开招聘7名教师。按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》和市县有关规定，现将招聘有关事项公告如下： 一、招聘岗位范围、对象、资格条件和薪酬待遇 （一）招聘岗位 列编中小学教师5名、特殊教育学校教师1名、幼儿园教师1名（具体岗位要求详见附件）。 （二）招聘范围及对象 2.有志于服务山区教育事业。 3.报考年龄为35岁以下（1983年9月1日后出生）。 4.我县事业单位在编在职人员不属本次公开招聘对象。 （三）基本资格条件 报名者需遵纪守法、品行端正、无不良行为记录；有良好的职业道德,有较强的事业心和工作责任感,有较好的业务素质；热爱教育工作；身体健康，无违反国家法律法规。 有下列情形之一的，不得报考： 1.近三年来受到过任何处分或正在接受违法违纪调查的人员。 2.有违法违纪行为的人员。 3.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。 (四)薪酬待遇 被聘用为列编中小学教师的，待遇按公益一类事业单位标准执行；被聘用为列编幼儿园教师的，待遇按公益二类事业单位标准执行。 二、招聘程序及方法 （一）报名及资格审查 1.每位考生只能报考一个与所学专业对口职位（要根据附件所列岗位一览表要求填报，注意写明所报考的岗位代码）。根据用人需求，按照《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》进行岗位专业设置。报考人员应按专业目录中的名称和代码选择相对应的岗位报考。报考人员所学专业以所获毕业证书上的专业为准。 2.报名方式：采取现场报名方式。 3.报名时间：2018年10月22日至24日（上午8：30--11：30，下午2：30--5：00）。 4、领取准考证时间：2018年10月29日-10月30日（上午8：30-11:00,下午2:30-5:00），如在规定时间内不领取笔试准考证的考生,造成任何后果,由考生本人负责。 5、报名及领取准考证地点：仁化县教育局人事股（二楼）(地址：仁化县丹霞新城丹山路2号联系电话：0751—6355700）。 6、报名材料：①《仁化县教育局公开招聘教师报名表》（附件2）；②学历学位证书（办理助学贷款尚未拿到毕业证的考生，需出示学校证明原件及复印件）；教师资格证（中小学教师岗位须提供，对未取得教师资格证的人员可凭教师资格认定机构出具的2018年秋季认定教师资格的有效证明报考）、身份证、户口本等资料原件、复印件（原件备验）；③近期大一寸免冠彩色照片2张（1张贴在报名表上）；④其它须提供的证明材料；⑤国有单位在编在职（岗）人员报考，须征得工作单位及主管部门同意，并在报名时出具工作单位及其主管部门同意报考证明(加盖公章)；不如实提供者取消报考（聘用）资格。⑥留学回国人员报名，还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》，以及我驻外使领馆开具的留学证明。 报考者提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡发现资格条件不符以及提供虚假材料的，一经查实，即取消其考试和聘用资格。 资格审查：根据报名材料进行资格审查，确定参加考试人员。 （二）考试 考试采取笔试、试教（能力测试）加面试的方式进行，其成绩计算公式为：考试总成绩＝笔试成绩×40%＋试教（能力测试）成绩×30%＋面试成绩×30%（成绩均按四舍五入保留小数点后2位）。 1.笔试（满分100分）。闭卷形式，主要测试考生教育学、心理学和教育教学政策法规。笔试结束后，依合格考生笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:3的比例确定参加试教（能力测试）及面试人选，如同一招聘岗位最后一名进入面试人员出现有同分现象的，则一同进入面试。考生笔试成绩、试教（能力测试）及面试人员名单及面试通知将在仁化县人民政府公众信息网、仁化人才网上进行公布。 考生对自己的笔试成绩有疑问的，可在笔试成绩公布之日起3个工作日内，下载并填写好《考生查分登记表》（附件3），向仁化县教育局人事股申请查分。每个考生只能申请查分一次。 笔试时间及地点：详见准考证。 2.试教（能力测试）（满分100分）。主要测试考生讲课或实践操作能力。 3.面试（满分100分）。主要测试考生计划组织协调能力、综合分析能力、解决问题能力、语言表达能力及举止仪表等内容。 面试结束后,计算考生考试总成绩，并依合格考生考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检及考察人选。如同一招聘岗位入围考生最后总成绩出现同分现象的，则按笔试成绩高低确定名次；若笔试成绩再出现同分现象的，则增试答辩，以答辩分数高低确定最终名次。考试总成绩、参加体检及考察人员名单将在仁化县人民政府公众信息网、仁化人才网上进行公布。 试教（能力测试）、面试时间及地点：详见《面试通知》。 本次考试不指定专门用书。 本次考试设最低分数线。 （三）体检及考察 1.体检。在指定的综合性公立医院进行，其方法及标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发[2010]382号文）执行。 2.考察。按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发[2010]276号）进行考察。主要考察其思想政治表现、道德品质、遵纪守法、在校表现及学习态度或业务能力及工作实绩、廉洁自律、计划生育等方面的情况，并进行资格复查。 （四）确定拟聘人员并公示，办理聘用手续 体检和考察（政审）合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在仁化县人民政府公众信息网、仁化人才网进行公示，公示时间不少于7个工作日。经公示无异议的，按程序办理聘用手续。 （五）递补聘用 因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，从考试总成绩合格考生中按高分到低分的顺序依次等额递补： 1、应聘人员体检或考察不合格的； 2、应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的； 3、拟聘人选公示结果影响聘用的； 4、法律、法规及其它有关规章规定不得聘用的； 5、个人放弃聘用或导致拟聘岗位空缺的其他情形的。 但拟聘人员公示结束且无异议的，不再安排递补。 三、其他事项 （一）被聘用者需服从组织分配，为仁化山区教育事业服务至少5年（特殊教育学校教师岗位除外）。 （二）考生须承诺不主动放弃体检、考察、聘用资格，若被聘用，保证按时报到。违背承诺者将记录在案，且3年内不得参加我县教育下属事业单位公开招聘。 （三）“三支一扶”大学生服务期满并经主管部门考核合格，已获取证书的笔试成绩加10分（自服务期满之日起3年内）；我县自主招聘的大学生“村官”取得《广东省仁化县高校毕业生到农村任职工作证书》的，参照“三支一扶”大学生笔试成绩加10分（自服务期满之日起3年内）；其他符合省级以上加分规定的按规定加分（以上加分不重复计算，最多加10分）。报名时需提供有关加分证书，报名结束后不再受理。 （四）被聘用者从接到聘用通知后必须按规定及时办好所有手续，逾期未办理手续的按弃权处理。 （五）被聘用者见习期12个月（见习期包括在聘用合同期限内），见习期满后，经考核不能胜任工作的解除聘用合同。 （六）本公告未尽事宜，由招聘工作小组负责解释。咨询电话：0751-6355700。 仁化县教育局 2018年9月30日 来源：
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发表于 2018-10-8 09:59:43
