教师招考笔试收费惹争议

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对不少人来说，教师是一个不错的职业。每年招聘教师的考试，场面也相当火爆。4月18日，庐阳区教育局在合肥人事考试网公布招聘中小学教师简章后，短短3天，该简章的浏览次数便接近两万人次。高关注度的同时，这次招考的费用也引起了一些市民的质疑。

笔试共有3科，单科45元，共计135元。“一次考试，需要收这么多费用吗？”有些考生对此提出了疑问。有人更是将庐阳区去年的教师招考报名表公布出来。通过计算共收取了笔试费用100万左右。

对此，庐阳区教育局称收费标准已经过庐阳区物价局核准，且组织考试支出非常大，这其中的花费都将从所收取的钱款中支出。

质疑

教师招聘收费太高

小韩是一名师范院校学生，毕业不到一年，在一家民企上班。一直以来他都想找份和专业对口的工作。

前几天，小韩得到消息：庐阳区2011年中小学教师招聘开始了。仔细查看完简章，末尾的收费事项让他有些不理解。

“一次考试，有必要收这么多钱吗？”小韩说，简章里写得很清楚，笔试3门课，共要交费135元，还不包括面试的费用。

小韩觉得很不可思议，“组织考试，无非就是出一份试卷，找几位监考官来监考。场地还都是学校自己提供的，收那么多钱干什么？”

上大学这几年来，小韩也经历过不少考试。“英语等级考试才十几元钱，我同学自考也就15元一门，没见过收这么多钱的。”

小韩觉得这类考试的成本没有太大的区别，可偏偏教师考试单科要收45元让他很不理解。“你想想每次考试都有几千人参加，光报名费就有100万元。”

核实

去年招考报名费达100万元

与小韩一样，对庐阳区教师招聘报名费有质疑的人不在少数。有人便将2010年庐阳区招考教师的报名表公布出来，从中可以看出，那次招考光报名费达到了100万元。

为验证表格的真实性，记者打开了合肥人事考试网，在“报名情况浏览”页面中找到了这份表格。从中可以看出，2010年，庐阳区共计划招收中小学教师110人，报名数达到11117人，实际缴费数为7437人。

去年的收费标准与今年一样，也是笔试3科共135元。按此计算，这次招考共收到报名费为1003995元。这还不包括面试费用人均80元。

记者随即在网站查看了其他几个区的中小学教师招聘考试表格，与庐阳区的收费标准一样。

回应

收费标准经过物价局核准

教师招聘考试，单科收费45元，这个价格是怎么定的？每年近百万元的报名费又用到了何处？为此，记者与庐阳区教育局取得联系。负责本次招考的人事科工作人员称，这个收费标准已经有好几年了，而且合肥市每个区都是一样的。“都是经过物价局批准的。”工作人员介绍，每年组织中小学教师招聘考试，都会成立一个“区财政专户”，用于管理考生缴纳的费用。

“组织考试的费用全部都从这里出。包括出试卷、组织考场、安排监考、阅卷等费用。”工作人员表示，这些都需要很大的支出。

每年招考的报名费有没有剩余呢？人事科的工作人员称这个她并不清楚，只有找负责宣传的组宣科了解。

组宣科工作人员称具体情况需要调查后才能回复。3个小时内，记者一直没有等到组宣科工作人员电话。再次拨打十多次电话，始终处于无人接听。

随后记者与庐阳区物价局一位段姓负责人取得联系。“一般来说，是他们写相关申请，并注明收费标准及相关理由。我们再进行审核，通过后发收费许可证。如果他们已经公告了收费标准，那就应该是经过我们批准了。”该负责人介绍。